Coach
Ich arbeite nach vielen Jahren in der Personalentwicklung großer Unternehmen u.a. als Vortragsredner, Coach, Hochschuldozent und Buchautor. Zudem bin ich Gründer und Senior Manager von now-bildungsmanagement, einem Start-Up für die Beratung von mittelständischen Unternehmen bezogen auf HR-Prozesse und Personalentwicklung. Zum Team gehört als Kooperationspartner Thomas Seidel (HR-Interimsmanager) sowie ein Netzwerk von Beratern und Trainern mit den verschiedensten Schwerpunkten.
Über 20 Jahre Erfahrung in Einführung und Begleitung der Kollegialen Beratung. Die kollegiale Beratung ist das ideale Tool, um Ihre Fach- und Führungskräfte für die Erfordernisse der modernen Arbeitswelt zu trainieren. Durch dieses Konzept können Sie mit bereits vorhandenen Mitteln die Effizienz und Agilität in Ihren alltäglichen Prozessen steigern und so einen wertvollen Beitrag zur Unternehmens- und Personalentwicklung Ihres Business leisten.
Prozessoptimierung für mehr Wertschöpfung und Nutzen
Begleitung und Durchführung von Personalfördermaßnahmen (inkl. Assessments in verschiedenen Formen)
Personenzertifizierung im Vertrieb
Midlife -Review: persönliche Standortbestimmung in der beruflichen Lebensmitte
Einzel- und Teamcoaching