Allgemeine Informationen
Themenschwerpunkte:
Eigenwahrnehmung, Emotionale Kompetenz, Gesprächsführung, Kommunikation, Konfliktmanagement, Mitarbeiterführung, Mitarbeitergespräch, Mitarbeitermotivation, Persönlichkeitsanalyse, Persönlichkeitsentwicklung, Personalentwicklung, Selbstmanagement, Seminarauswahl, sicheres Auftreten, Teambildung, Teamentwicklung, Teamführung, Train-the-Trainer, Unternehmensnachfolge, Work-Life-Balance
Kommunikationswege:
Berufsverbände:
Centrale für Mediation
Sprachen:
deutsch
Tageshonorar:
1000 €
Spezielle Informationen
Zur Person:
Als leidenschaftliche Mediatorin und Kommunikations-Trainerin arbeite ich im gesamten deutschsprachigem Raum (D,A,CH)vor Ort.
Ich möchte Ihre Begeisterung für Ihre eigenen kommunikativen Fähigkeiten wecken um damit die Basis für ein erfolgreiches Berufsleben und dessen Weiterentwicklung zu schaffen.
Spezialgebiet:
Kommunikation und Gesprächsführung,Umgang mit Konflikten und schwierigen Gesprächspartnern, Verhandlungsführung Förderung von Kooperation, Begleitung von Projekten und Verhandlungen,(Persönlichkeits-)
Coaching für Führungskräfte, Mitarbeiter,
Methoden:
/>systemische Betrachtung
verschiedene Kommunikationsmodelle< TZI Transaktionsanalye br />Visualisierung
Erleben der inneren Bilder
Rollenspiel,Praxisübungen
Zielgruppe:
Führungskräfte, Mitarbeiter von Unternehmen und Verwaltung, Selbtständige,
Menschen, die im Beruf durch erfolgreiche Gesprächsführung weiterkommen wollen
Qualifikationen und Referenzen
Weiterbildungen:
Weiterbildung zur (Wirtschafts-) Mediatorin, Trainerin, Coach beim IMS-Institut für Mediation, Streitschlichtung und Konfliktmanagement in Kooperation mit dem NCRC-National Conflict Resolution Center,San Diego, USA
Fortbildung beim AFNB-Akademie für neurowissenschaftliches Bildungsmanagement
Berufserfahrung:
langjährige Tätigkeit als Juristin, Mediatorin, Trainerin und Coach, Moderatorin
Studium:
Jura-Studium und Staatsexamen an der Ludwigs-Maximilian-Universität München
Referenzen:
gerne auf Anfrage
