Detaillierte Informationen zum Anbieter
Kurzbeschreibung:
Dr. Sabine Schröder: Ich arbeite als Trainerin und Coach sowohl mit Einzelnen als auch mit Teams. Zu meinen Themen gehören Persönlichkeitsbildung, Kommunikation, Teambildung, Burnoutprävention und Körpersprache. Am Landgut stehen verschiedene Pferdepersönlichkeiten zur Verfügung, sodass eine große Variationsbreite in der Aufgabenschwere und -ausführung besteht.
Ausführliche Beschreibung:
Pferde wie Menschen sind soziale Wesen, die sich in ihrem jeweiligen System Herde bzw. Netzwerk wohlfühlen. So bilden Pferde innerhalb ihres Herdenverbandes eine Rangordnung, bei der jedes Pferd seinen Platz einnimmt. Wird dieser Platz von einem rangniedrigeren Pferd in Frage gestellt, werden die Positionen mit so viel Energie wie nötig und mit so wenig Energie wie möglich neu geklärt.
Diese feine Kommunikation zwischen den Pferden als Herdentiere sowie ihre schnelle Emotionsregulation zwischen Angst und Entspannung (Flucht- und Beutetiere) machen Pferde zu zugewandten Coaches, die intuitiv und auf den Punkt genau den Menschen wahrnehmen, wie er im Augenblick ist.
Mit Pferden lassen sich Führungsqualitäten anhand Ihrer Werte herausarbeiten. Diese sind z.B.:
• Authentizität
• Klarheit
• Präsenz
• Fürsorge
• Selbst- und Fremdwahrnehmung
• emotionale & soziale Kompetenz
• Teamleitung
• Struktur & Zielvorgabe
• Vertrauen & Kontrolle
• Leichtigkeit
Ich arbeite grundsätzlich
• Ressourcenorientiert
• D.h. ich eruiere gemeinsam mit Ihnen Ihre Stärken.
• Handlungsorientiert
• Wir trainieren an Ihren Herausforderungen.
• Alltagsorientiert
Ich erarbeite mit Ihnen den Transfer in den Alltag.
Sie müssen keine Pferdekenntnisse mitbringen, um sich von unseren Pferden coachen zu
lassen; unsere Pferde sind dagegen so ausgebildet, dass sie sich neben ihrer natürlichen
Menschenkenntnis auch auf ihre Coachees einstellen.
Selbstverständlich erhalten Sie zu Beginn eine genaue Einweisung. und wir achten darauf, dass Sie mit einem Pferd arbeiten, dass zu Ihnen und Ihrem Thema passt.
Zielgruppen:
Führungskräfte
Mittleres Management
Frauen in Führungspositionen
Lehrer, Dozenten, Gruppenleiter
Teams
Personen in Veränderungsprozessen
Personen, die den nächsten Karriereschritt gehen
Trainingsschwerpunkte:
Mitarbeiterführung
Personalwesen
Persönliche & soziale Kompetenzen
Train-the-Trainer
Gründungsjahr:
2007
Spezialisierung:
Als ehemals langjährig tätige Lehrerin bin ich in Beratungssettings besonders auf das Verständnis von Einzelpersonen in Aktion mit gruppen- und team-dynamischen Prozessen spezialisiert.
Auch bei Pferdeherden beobachte ich Gruppenprozesse, die sich im Coaching kombinieren lassen: So können sowohl Einzelpersonen als auch Teams mit einem Pferd arbeiten oder mehrere Pferde mit einer Person oder sogar mit einem ganzen Team.
Aus meiner Kompetenz als Traumafachberaterin kenne ich die Verarbeitungsprozesse unseres "dreigliedrigen" Gehirns sehr genau. Ich weiß, dass Pferde und Menschen am besten und nachhaltig lernen, wenn sie sich in einem mitteilen wachen Erregungsniveau innerhalb ihres Ressourcenfensters bewegen. Aufgrund dieser Kenntnisse sind meine Seminare so aufgebaut, dass optimales Lernen und Veränderungsprozesse nachhaltig in Gang gesetzt und die für Sie wichtigen Erkenntnisse in den Alltag transferiert werden.
Referenzen:
„Mir hat an der Arbeit mit dem Pferd insbesondere die direkte Rückmeldung des Pferdes zu meinem Führungsstil viel gebracht:
Wann bin ich in einer angenehmen Spannungslage, die weder zu starke Dominanz ausübt noch unklar und unpräzise ist?“ D.H. Diplom-Maschinenbau
"Das Pferd stärkt Teamgeist und Harmonie. Es war sehr motivierend und beeindruckend, dies mit dem Pferd zu erleben.
Das Pferd fordert die ganze Aufmerksamkeit, Ruhe und Klarheit. Dadurch war es auch nachhaltig sehr entspannend, es fokussiert und macht den Kopf frei."
(B. S. / Designerin)
Zertifizierungen:
Lehrerin für Gymnasien (1993) Theologie (1991)
Dr. theol. (2005) Beraterin (2008) Systemischer Coach (2010) Traumafachberaterin (2011)Systemisches pferdegestütztes Coaching (2015) Kreatives Schreiben (2016)
