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Einführung der Gefährdungsbeurteilung 'psychischer Belastungen' im Unternehmen (Zertifikat)

Webinar - Die GesundheitsManager

Seit September 2013 sind alle Arbeitgeber dazu verpflichtet die Arbeitsplätze nicht nur auf physiologische oder ergonomische, sondern auch auf psychische Arbeitsbelastungen hin zu überprüfen. Dies kann vom Gewerbeaufsichtsamt und den Berufsgenossenschaften/ Unfallkassen zukünftig verstärkt kontrolliert werden.

In diesem Seminar erfahren die Verantwortlichen im Unternehmen, wie sie die psychischen Belastungen im Rahmen der Gefährdungsbeurteilung durchführen und integrieren…

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^*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:

Erhalten Sie ausführlichere Informationen zum Seminarkonzept auf unserer Website unter https://www.gesundheitsmanagement24.de/seminare/gefaehrdungsbeurteilung-psychische-belastungen/.

1) Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen nun Pflicht des Arbeitgebers – Die Rechtsgrundlagen

Arbeitsschutzgesetz § 4 & § 5
Arbeitsschutzgesetz § 5, Abs. 3 Nr. 6 ArbschG
Das Präventionsgesetz – Aktueller Stand
Norm DIN EN ISO 10075BGI 650 „Bildschirm- und Büroarbeitsplätze“:
Bildschirmarbeitsverordnung § 3
GDA Leitlinie: „Beratung und Überwachung bei psychischer Belastung am Arbeitsplatz“

2) Integration der psychischen Belastungen in die allgemeine Gefährdungsbeurteilung

3) Mögliche Verfahren zur Durchführung der Gefährdungsbeurteilung (GB PsyBel)

Orientierendes Verfahren
Screening-Verfahren
Experten-Verfahren

4) Durchführung der Gefährdungsanalyse

Bestandsaufnahme & Status Quo
Arbeitsplatzbegehungen
Leitfadengestützte Mitarbeiter-Interviews
Leitfadengestützte Experten-Interviews
Strukturierte Gruppen-Interviews/ Gesundheitszirkel
Mitarbeiterbefragungen zur psychischen Belastung – Fragebogen & Checklisten
Dokumentation & Abschlussbericht zur Gefährdungsbeurteilung

5) Kommunikation der Ergebnisse

6) Umsetzung von möglichen Maßnahmen zur Verringerung psychischer Belastungen

Dauer/zeitlicher Ablauf:

2-Tages-Basisseminar

Ziele/Bildungsabschluss:

• Ursachen zur Gefährdung der Psyche kennenlernen
• Vorgehensweisen und Struktur zur Umsetzung/ Einführung der Gefährdungsbeurteilung erfahren
• Konkretes Handwerkszeug und Wissen zur Durchführung der Gefährungsanalyse anwenden können
• die Gefährdungsbeurteilung umsetzen

Teilnahmevoraussetzungen:

keine

Lehrgangsverlauf/Methoden:

• Experten-Input zur Struktur und zur Durchführung der Gefährdungsbeurteilung „Psychische Belastungen“
• Simulation eines Fallbeispiels als Gruppenarbeit zur Einführung der Gefährdungsanalyse
• Erfahrungsaustausch im Plenum

Zielgruppe:

Fachkraft für Arbeitssicherheit/ Arbeits- und Gesundheitsschutz/ FASI, Personalreferenten, Personalleiter, Personalverantwortliche, Betriebsräte, Personalräte, Gesundheitsmanager, Betriebsärzte, Werksärzte, Arbeitspsychologen, freie Berater für betriebliches Gesundheitsmanagement

Referenten

Herr Dr. Gregor Wittke
Als Referent tätig seit: 1996
Werdegang: Dr. Gregor Wittke ist als Arbeits- und Organisationspsychologe auf die Themenfelder Stressbewältigung am Arbeitsplatz und Führungsverhalten spezialisiert. Er hat mehr als 15 Jahre Berufserfahrung im Bereich Banken und Dienstleistungen als Bankkaufmann, Personalentwickler und Berater. Er bietet Seminare und Coachings auf der Führungsebene sowie für hochspezialisierte Fachkräfte in großen und mittelständischen Unternehmen und Behörden an. Dr. Wittke ist für die UBGM aktiv, wenn es um das Themenfeld „psychische Belastungen am Arbeitsplatz“ geht. Seine Arbeitsschwerpunkte liegen im Bereich Qualifizierung und in der Analyse arbeits- und organisationsbezogener Gesundheitsfaktoren. Gesundheit und Entspannung sind für ihn auch im Privatleben wichtige Themen. Durch Aikido und Yoga hält sich Herr Dr. Wittke in Balance.
Spezialisierung: Arbeits- & Organisationspsychologie

Herr Dipl.-Organisationspsychologe Manfred Nedler
Werdegang: Herr Nedler ist diplomierter Organisationspsychologe und erfahrener Gesundheitsberater. Er arbeitet seit über 10 Jahren in der betrieblichen Gesundheitsförderung und unterstützt als Berater Unternehmen z.B. bei der Umsetzung der Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen (GBpsych) oder der Einführung eines betrieblichen Gesundheitsmanagements. Darüber hinaus arbeitet er als Trainer und leitet Seminare und Workshops zu arbeitspsychologischen Themen wie z.B. „Stressmanagement“, „Konfliktmanagement für Führungskräfte“, „Work-Life-Balance“ oder „Krankenrückkehrgespräche“. Manfred begeistert die Teilnehmer durch seine angenehme Art, seine Fachkompetenz und zu jeder Zeit spannende Veranstaltungen mit hohem Praxisanteil.
Spezialisierung: Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen (GBpsych)
Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
Krankenrückkehrgespräche

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