Webinar - IFM Institut für Managementberatung GmbH
Das Thema Führung stellt für Frauen in einer noch immer männerdominierten Berufswelt häufig eine besondere Herausforderung dar. Um eine Führungsrolle selbstbewusst und souverän auszufüllen, bedarf es zunächst der Kenntnis über das eigene Führungsverständnis und den Raum, Erfahrungen und Bedenken zu analysieren. Damit ist eine konstruktive Auseinandersetzung mit den gängigen Stereotypen aller an Führung Beteiligten möglich.In unserem Seminar bieten wir den Teilnehmerinnen die Möglichkeit, ihr bisheriges (Führungs-)Verhalten zu reflektieren und neue Strategien zu entwickeln, um sich in zukünftigen Schlüsselsituationen sicher zu behaupten und die eigenen Ziele durchzusetze...
Potenziale der Mitarbeitenden erkennen, fördern und nutzen
Bewertung und Beurteilung von Mitarbeitenden
Motivationsprozesse initiieren und steuern
Mitarbeitendengespräche führen
Teamentwicklung steuern und begleiten
Zeitmanagement, Ressourcenplanung und -einsatz
Die Kunst der Delegation
Herausforderungen für weibliche Führungskräfte
Zahlen, Daten, Fakten der Gegenwart
Frauen in Führungspositionen – Status Quo und Ausblick
Einfluss von realen und scheinbaren Hindernissen
Spannungsfeld zwischen dem eigenem Anspruch und der Realität
Bedeutung und Einfluss eigener Glaubenssätze
Reflexion des eigenen Führungsstils
Konfliktmanagement, Selbstbehauptung, Entwicklung
Innere Blockaden auflösen
Das eigenes Selbstverständnis klären
Konflikte aktiv ansprechen
Erfolgreiche Konflikt- und Selbstbehauptungsstrategien
Die Beliebtheitsfalle in Auseinandersetzungen
Konstruktives Feedback und Feedback-Kultur
Umgang mit eigenen und fremden Emotionen
Typisch weibliche / männliche Sprach- und Argumentationsmuster
Typisch weibliche / männliche Körpersprache
Führung fern von Genderklischees
Erfolgreich abgrenzen und konstruktiv bleiben
Die Regeln von Machtspielen kennen und bewusst nutzen
Souveräner Umgang mit Unfairness
SMART-Ziele für die individuelle Persönlichkeitsentwicklung
Dauer/zeitlicher Ablauf:
2 Tage
Ziele/Bildungsabschluss:
Das Thema Führung stellt für Frauen in einer noch immer männerdominierten Berufswelt häufig eine besondere Herausforderung dar. Um eine Führungsrolle selbstbewusst und souverän auszufüllen, bedarf es zunächst der Kenntnis über das eigene Führungsverständnis und den Raum, Erfahrungen und Bedenken zu analysieren. Damit ist eine konstruktive Auseinandersetzung mit den gängigen Stereotypen aller an Führung Beteiligten möglich.In unserem Seminar bieten wir den Teilnehmerinnen die Möglichkeit, ihr bisheriges (Führungs-)Verhalten zu reflektieren und neue Strategien zu entwickeln, um sich in zukünftigen Schlüsselsituationen sicher zu behaupten und die eigenen Ziele durchzusetzen. Wir zeigen Ihnen zudem, wie Sie Ihr Führungshandeln professionalisieren und auf gendertypische Fallen auf allen Seiten achten. Nach dem Seminar sind Sie in der Lage, Ihre Führungsrolle selbstsicher, durchsetzungsstark und authentisch wahrzunehmen.
*Teilnahmebescheinigung
Zielgruppe:
Weibliche Fach- und Führungskräfte aller Bereiche aus Unternehmen, Organisationen und Verwaltungen
Seminarkennung:
30774_o
Anbieterinformationen
IFM Institut für Managementberatung GmbH
Herr Andreas Friedhoff Prenzlauer Allee 180
10405 Berlin
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