Führungswissen und Führungsverhalten

Seminar - Selectes GmbH Ges. f. Personalmanagement und Weiterbildung

Führungspositionen erfordern besondere Verhaltensweisen. Neben fachlichen Kenntnissen stehen auch soziale Kompetenzen und methodischen Kenntnisse in der Mitarbeiterführung im Vordergrund. Dabei ergeben sich ständig neue und schwierige Führungs- und Rollensituationen.

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Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:

Reflektion der eigenen Führungsrolle
- Bisherige Erfahrungen mit Kollegen, Mitarbeitern und Vorgesetzten
- Analyse des eigenen Führungsstils
- Reflektion des eigenen Führungsverhaltens auf Basis des D-I-S-G Modells
- Entdecken der eigenen Stärken

Grundlagen der Personalführung
- Definition von Führung
- Der Managementführungskreislauf
- Kennenlernen verschiedener Führungsstile und deren Wirkung auf die MitarbeiterInnen
- Gezielter Einsatz verschiedener Führungsinstrumente
- Arbeiten mit Zielen
- Delegation und Information
- Feedback geben und kritisieren
- Führen von Mitarbeitergesprächen

Grundlagen der Teambildung
- Phasen im Teamprozess
- Mitarbeiterleistungen einschätzen und entwickeln
- Erfolgsfaktoren für eine gute Teamvereinbarung

Mein persönlicher Entwicklungsplan
- Was sollte ich bei der Umsetzung in meinem Umfeld beachten?
- Was hindert und was erleichtert die Umsetzung am Arbeitsplatz?

Mein persönlicher Aktionsplan
- Wie sehen meine nächsten Schritte aus?

Dauer/zeitlicher Ablauf:

2 Tage

Ziele/Bildungsabschluss:

Diese zweitägige Veranstaltung vermittelt Führungskräften und Führungnachwuchskräften Praxiswissen zur Optimierung ihres Führungsverhaltens. Trainingsziel: Die Teilnehmer werden sich ihrer Rolle und besonderen Verantwortung als Führungskraft bewusst und entdecken eigene Strategien und Führungsverhalten in schwierigen Situationen. Sie lernen, ihr Führungsverhalten effektiver auszurichten und diskutieren neue Vorgehensweisen und Lösungsansätze.

Lehrgangsverlauf/Methoden:

Vortrag, Demonstration und Diskussion, Erfahrungsaustausch und Fallbearbeitung, praktische Übungen mit Video-Feedback, Transferhilfen für den Alltag

Zielgruppe:

Führungsnachwuchskräfte und Führungskräfte, die ihr Führungsverhalten optimieren möchten.

Seminarkennung:

Inhouse.Führung.

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