Seminar - Kompetenzhafen
Die erste Führungsaufgabe kann anspruchsvoll sein, da Du gewohnte Aufgabenfelder und Verhaltensmuster verlassen musst und gleichzeitig für den Erfolg eines Teams verantwortlich bist.
Wenn Du als Führungskraft in Deine erste Führungsposition startest und Dich gut auf die Aufgabe vorbereiten willst, so baust Du in diesem Seminar wichtige Grundlagen auf. Gleichzeitig vermeidest oder korrigierst Du Führungsfehler, und erleichterst Deinen Einstieg in die neue Rolle. Erreiche Deine Ziele besser über ein solide gebautes „Haus der Führung“ mit einer stabilen Vertrauensbasis, auf der Du Deine Führungs- und Kommunikationsinstrumente aufbaust. Fördere die intrinsische Motivation und Eigenständigkeit Deiner Mitarbeiter, delegiere erfolgreich Aufgaben und Verantwortung und erziele nachhaltigen Führungserfolg erzielst!
In diesem Seminar findest Du den ersten Ansatz, um Deinem individuellen Führungsstil zu entwickeln. Für Deinen größtmöglichen Erfolg ist das Seminar praxisnah und workshoporientiert aufgebaut und beinhaltet „best practice“- Beispiele, praktische Übungen, und intensiven Erfahrungsaustausch.
| Termin | Ort | Preis* |
|---|---|---|
| auf Anfrage | Hamburg | 1.404,20 € |
- Selbstverständnis, Führungsinstrumente, Führungskonzept
- Die Rolle der Führungskraft
- Führungsautorität entwickeln
- Selbstwahrnehmung und Selbstbild
- Führungsstile und -modelle in der Praxis
- Führungsverhalten und -situationen reflektieren
- Motivationshintergründe und -modelle und praktische Anwendung
- Motivationshandlungen
- Umgang mit Widerständen
- Nähe aufbauen, Autorität erhalten
- Die Beziehung zu den Mitarbeitenden positiv gestalten
- Vertrauensfördernde und motivierende Formen der Kontrolle gestalten
- Typische Gesprächsformen (Feedback, Kritikgespräch, Personalbeurteilung)
- Interessen erkennen, Motivationen nutzen
- Teammeetings als Form der Kommunikation
- Leistungen beurteilen und bewerten sowie Ziele setzen und erreichen
- Feedback situativ einsetzen
Dieses Seminar richtet sich an alle Nachwuchsführungskräfte und Fachkräfte, sowie Projektleitungen, die sich auf eine Führungsrolle vorbereiten oder erste Führungserfahrungen vertiefen wollen.
