Seminar - GIB21 Gesundheit im Betrieb
In diesem Online-Seminar beleuchten wir verschiedene Techniken, die die Auftragsklärung unterstützen. Damit erhalten Sie Ideen für die Gesprächsführung, die Sie individuell und situationsabhängig einsetzen können.
Agenda
I. Auftragsklärung, was heißt das eigentlich?
II. Auftragsklärung nach von Schlippe
III. Ziele SMART formulieren
IV. Zielvereinbarungen verfassen
V. Pro und Contra von schriftlichen Zielvereinbarungen
Termin | Ort | Preis* |
---|---|---|
firmenintern | auf Anfrage | 82,00 € |
Im Erstgespräch des Betrieblichen Eingliederungsmanagement befindet man sich schnell in der Problemanalyse und der Lösungsfindung. Mitarbeiter:innen geben persönliche Daten von sich preis und erhoffen sich eine möglichst schnelle Entlastung durch Maßnahmenvorschläge. Mit Blick auf den gesamten Prozess des BEM ist es hilfreich, sich zu Beginn die Zeit zu nehmen, um gemeinsame Ziele (kurzfristig und langfristig) für die Zusammenarbeit zu formulieren, Erwartungen zu klären und diese ggf. schriftlich zu fixieren. Im Verlauf des BEM hat die/der Berater:in die Möglichkeit, Bezug auf das Vereinbarte zu nehmen und dadurch den Fokus auf das Wesentliche zu behalten. Zudem wird klar, was geleistet werden kann und was nicht.
In diesem Online-Seminar beleuchten wir verschiedene Techniken, die die Auftragsklärung unterstützen. Damit erhalten Sie Ideen für die Gesprächsführung, die Sie individuell und situationsabhängig einsetzen können.
Agenda
I. Auftragsklärung, was heißt das eigentlich?
II. Auftragsklärung nach von Schlippe
III. Ziele SMART formulieren
IV. Zielvereinbarungen verfassen
V. Pro und Contra von schriftlichen Zielvereinbarungen