Arbeitgeber Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe
Lernformate der Arbeitgeber SchulungenPräsenzunterricht // Onlinekurs bzw. Fernkurs // Kombination Präsenz & Online
Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 1.258 Schulungen (mit 5.423 Terminen) zum Thema Arbeitgeber mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:
Betriebsverfassungsrecht für Arbeitgeber:innen
- 22.04.2025- 23.04.2025
- Leipzig
- 1.666,00 €

Webinar
Betriebsverfassungsrecht für Arbeitgeber:innen - Online
- 15.05.2025- 16.05.2025
- online
- 1.499,40 €

Webinar
Befähigte Person zur Prüfung von Schultafeln/Tafelsystemen.
- 28.04.2025
- online
- 589,05 €
Webinar
Beschäftigungszeit nach dem TVöD-VKA
- 27.11.2025
- online
- 446,25 €

Befähigte Person zur Prüfung von Sportgeräten / Sportstätten.
- 06.11.2025
- Berlin
- 708,05 €
- 16.05.2025
- Rottweil
- 245,00 €

Weiterbildung für Elektrofachkräfte
- 06.11.2025
- Eggenstein-Leopoldshafen
- 285,00 €
Es müssen außerdem die Vorschriften des VDE Verbandes der Elektrotechnik Elektronik Informationstechnik e. V. beachtet werden.

E-Learning
Webinar: Die Schwerbehindertenvertretung - Kompakt II
- 13.05.2025- 16.05.2025
- online
- 1.426,81 €
In diesem E-Learning erhalten Sie einen praxisorientierten Überblick über besondere Aufgaben und Ziele der SBV, insbesondere im Bereich personeller Einzelmaßnahmen und des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM). Sie erfahren, wie Sie Ihre Beteiligungsrechte gegenüber dem Arbeitgeber erfolgreich einfordern können. Informieren Sie sich auch über Gestaltungsmöglichkeiten einer Inklusionsvereinbarung, die behinderungsgerechte Arbeitsplatzgestaltung und unbedingt auch über wichtige Fragen des Datenschutzes, sowie besondere Rechte und Ansprüche schwerbehinderter Menschen gegenüber dem Arbeitgeber.

Erfolgreicher Umgang mit dem Betriebsrat - gemeinsam sind wir stark!
- Termin auf Anfrage
- Ort auf Anfrage
- 827,05 €

E-Learning
Webinar: Vergütung von Betriebsräten
- 29.04.2025
- online
- 772,31 €
Dieses E-Learning informiert über den aktuellen Stand der gegenwärtigen und künftigen Regelungen und informiert Sie, was der Betriebsrat jetzt mit dem Arbeitgeber vereinbaren sollte.
