Seminar - Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft (bbw) gGmbH
Verwaltungsprozesse im Personalbereich werden zunehmend digitalisiert und automatisiert. Ins Zentrum Ihres Aufgabenfeldes in der Personalarbeit rückt die Gestaltung von Veränderungsprozessen und Organisationsstrukturen sowie die Beratung und Begleitung von Mitarbeitern. Im Seminar werden Sie sich neben den Grundlagen des Change-Managements intensiv mit ihrer Rolle in Ihrem Unternehmen auseinandersetzen und systemische Methoden zur Beratung von Mitarbeitern*innen und Führungskräften kennenlernen.
Termin | Ort | Preis* |
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13.11.2024 | Ingolstadt | 495,00 € |
Beratungskompetenz in Veränderungsprozessen für Personaler*innen
Komplexität und ein hohes Tempo der Veränderung am Arbeitsplatz bekommt Personalmanagement deutlich zu spüren: während HR-Verwaltungsprozesse zunehmend digitalisiert und automatisiert werden, rückt die Gestaltung von Veränderungsprozessen und Organisationsstrukturen sowie die Beratung und Begleitung von Mitarbeitern ins Zentrum Ihres Aufgabenfeldes. Im Seminar werden Sie sich neben den Grundlagen des Change-Managements intensiv mit ihrer Rolle in Ihrem Unternehmen auseinandersetzen und systemische Methoden zur Beratung von Mitarbeitern*innen und Führungskräften kennenlernen.
Inhalte
Grundlagen Change-Management
Systemische Change-Kompetenz und Werkzeuge für Personalmanagement
Persönliche Rollenkompetenz
Trainer-Input, Diskussion, kollegiale Beratung, Bearbeitung von Fallbeispielen