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Diversity Academy - in 7 Modulen

Seminar - Diversity Academy

Wer Diversität verstehen will, muss ihre Grenzen kennen. An der «Diversity Academy» (DA) zeigen wir in 7 eintägigen Kursen, was unter Diversity zu verstehen ist, was sie alles umfassen kann und wo die Toleranz aufhört. Dabei werden die Teilnehmenden an und über ihre Grenzen geführt und lernen, welche Bewältigungsmechanismen (Coping) geeignet sind, die eigenen Entscheidungen und Verhaltensweisen voranzubringen.Die sieben einmaligen Module werden durch kulturelle und weitere Abendveranstaltungen mit spannenden Themen ergänzt. 
Termin Ort Preis*
auf Anfrage auf Anfrage 890,00 Sfr
*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:

Unsere sieben ganztägigen Module sind einzeln und auch halbtägig buchbar. Sie umfassen:

  1. Grundlagen der Diversität – Deep Dive Diversity
  2. Grenzen und Chancen der Diversität – Toxische Verhaltensweisen
  3. Social Reporting - was in Bezug auf Diversität verlangt wird
  4. Alter, Kultur und die chemische Wirkung von Farbe – einfach anders
  5. Unsere Bias – Die Magie des Unterbewussten
  6. Kulturbildende Sprache in Vielfalt
  7. Inklusionstraining


Alle Details mit weiteren Angaben unter https://www.diversityacademy.ch/

Dauer/zeitlicher Ablauf:
Laufende Angebote unter https://www.diversityacademy.ch
Ziele/Bildungsabschluss:

Wer Diversität verstehen will, muss ihre Grenzen kennen. An der «Diversity Academy» (DA) zeigen wir Ihnen in 7 eintägigen Kursen, was unter Diversity zu verstehen ist, was sie alles umfassen kann und wo die Toleranz aufhört. Dabei werden sie an und über ihre Grenzen geführt und lernen, welche Bewältigungsmechanismen (Coping) geeignet sind, sie persönlich in ihren Entscheidungen und ihrem Verhalten weiterzubringen.

Die (teilweise absolutistisch geforderte) Gleichstellung wird in Frage gestellt und die lebhafte Vielfalt in all ihren Facetten gefeiert. Die Teilnehmenden werden aus ihrer Komfortzone geholt und mit ihrer Unconscious Bias über die Wachstumszone an die Grenzen der Panikzone geführt.

Fazit: Wir stellen die Gleichschaltung in Frage und feiern Diversität!

Teilnahmevoraussetzungen:
Keine Voraussetzung.
Interesse an Neues und die Bereitschaft, eigene Grenzen zu durchbrechen. 
Technische Voraussetzungen:
Keine technischen Voraussetzungen.
Lehrgangsverlauf/Methoden:
Verschiedene Hilfsmittel und Tools. Je nach Modul, mit Tests und weiteren Methoden.  
Material:
Diverse Inklusivleistungen je Modul. Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer erhalten alles Notwendige.
Zielgruppe:
Verwaltungsrätinnen und Verwaltungsräte, Geschäftsleitungen und weitere Kaderangehörige sowie weitere interessierte Mitarbeitende. Gewisse Module eignen sich auch für Private.
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