Seminar - Dear Human GmbH
Was genau bedeutet eigentlich Diversity? Wie entstehen unbewusste Vorurteile? Und was haben Stereotype damit zu tun?
In diesem Training erhältst du Antworten auf diese Fragen. In praktischen Übungen und fundiertem Theorie-Input erweiterst du deine persönlichen Kompetenzen im Umgang mit Vielfalt.
| Termin | Ort | Preis* |
|---|---|---|
| auf Anfrage | auf Anfrage | Gratis |
Grundlegendes Bewusstsein schaffen: Das Training wird den Teilnehmenden ein grundlegendes Verständnis für Vielfalt und Inklusion vermitteln. Erkennen, dass Vielfalt verschiedene Aspekte wie Geschlecht, Kultur, Religion, sexuelle Orientierung, Alter und Fähigkeiten umfasst.
Sensibilisierung für Vorurteile: Lernen, wie Vorurteile und Stereotypen entstehen können und wie sie sich auf das Verhalten und die Interaktionen auswirken können.
Akzeptanz und Respekt fördern: Respekt und Akzeptanz gegenüber Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Perspektiven zu entwickeln.
Selbstreflexion anregen: Eigenen Vorurteile und Annahmen zu erkennen und hinterfragen.
Einführung in inklusive Verhaltensweisen: Das Training vermittelt einfache Verhaltensweisen und Handlungsschritte, die dazu beitragen, ein inklusives Umfeld zu schaffen, in dem sich jeder willkommen und respektiert fühlt.
Vertrautheit mit Grundbegriffen: Teilnehmende lernen grundlegende Begriffe im Zusammenhang mit Vielfalt und Inklusion, um eine gemeinsame Sprache und Verständnisbasis zu schaffen.
