Führen. Die Quintessenz - Sprenger live

Programm zur Veranstaltung Führen - Die Quintessenz. Sprenger live

Was ist der Kern von Führung? Welche Herausforderungen stellen sich besonders aktuell in Führung und Motivation von Mitarbeitern? Nach seinen erfolgreichen Thesen zu Selbstverantwortung, Motivation und seinem Besteller über „Die Magie des Konflikts“ bringt Dr. Reinhard K. Sprenger Führung erneut auf den Punkt: Die Quintessenz.

Die Ansprüche an heutige Führungskräfte sind gewaltig. Es werden allerlei fachliche und charakterliche Kompetenzen gefordert. Wer Chef ist, muss nicht nur die Spannung zwischen divergierenden Werten und Zielen aushalten, er muss auch fähig sein, zu entscheiden. Denn Führung ist immer Führen im Dilemma. In diesem exklusiven Seminar für Führungskräfte zeigt Deutschlands profiliertester Führungsexperte Dr. Reinhard K. Sprenger, dass Erfolg wichtiger ist als der Führungsstil.

→ Warum Führungskräfte (immer noch) mehr Selbstverantwortung einfordern müssen

→ Gibt es Überlegenheit in einer Leistungspartnerschaft?

→ Kooperationsarena statt Koordinationsarena

→ Mythos Motivation: Warum Antreiber-Praxis nicht funktioniert

→ Wer Streit vermeidet, erntet keinen Frieden – warum Führungskräfte den Konflikt suchen müssen

„Die Leitlinie für richtiges Führen ist einfach: Finde die Richtigen, vertrau ihnen, fordere sie heraus, rede oft mit ihnen, bezahle sie fair und gut – und mach dann das Wichtigste von allem: Geh aus dem Weg.“

Dr. Reinhard K. Sprenger

Was ist Ihr Nutzen?

→ Sie erhalten maximale Anregung für Ihren Führungsstil.

→ Sie erhöhen Ihre Führungskompetenz.

→ Sie lernen, wobei es bei Führung und Motivation in der Essenz ankommt.

→ Sie erhalten neue Denkanstösse für Ihre Personal- und Organisationsentwicklung.

→ Sie erweitern Ihr berufliches Netzwerk.

Seminarprogramm

„Führungskräfte sind Widerspruchskünstler“

9.30 Uhr Beginn des Seminars

→ Führung ist die Antwort. Was ist die Frage?

• Richtige Führung ist immer falsch!
• Führende haben Folgende
• Sie sind, was Sie tun: Beobachtbar.

→ Zusammenarbeit organisieren, fördern und optimieren

• Kooperationsarenen vs. Koordinationsarenen
• Commitment für Zusammenarbeit
• Alles Glück dieser Welt besteht darin, Unterschiede zu sehen.

→ Der Unterschied zwischen Markt und Unternehmen

• Fokus Transaktionskosten
• Planungen und Ziele harmonisieren, Kundenorientierung, Loyalität und Vertrauen schaffen
• Selbstvertrauen stärken

→ Führungskräfte als Konfliktparasiten

• Ohne Ziel- und Wertkonflikte braucht es keine Führung
• Entscheidungszwang als Existenzvoraussetzung für Führung
• Gibt es sie, die „richtige“ Entscheidung?

→ Unternehmerische Zukunftsfähigkeit sichern

• Change-Management: Wie Wandel wirklich möglich ist
• Die neuen Prinzipien von Anstand in der Mitarbeiterführung
• Offene Diskussionskultur als Zukunftssicherung

→ Mitarbeiter suchen, finden, fordern!

• Mitarbeiter zur Selbstführung führen
• Kontakt statt Lob
• Aus dem Weg gehen: raumöffnende Führungskräfte

16.30 Ende des Seminars

Die Kommunikations- und Kaffeepausen werden im Verlauf des Seminars festgelegt.

Zielgruppe der Veranstaltung Führen - Die Quintessenz. Sprenger live

In diesem exklusiven Seminar für Geschäftsführer und Führungskräfte aus allen Funktionsbereichen zeigt Dr. Sprenger die Kernaufgaben jeder Führungskraft und die essenziellen Voraussetzungen für erfolgreiches Führungshandeln. Dr. Sprenger geht dabei nicht nur auf die Kernaufgaben von Führung ein, sondern er gibt auch praktische Hinweise zur Ausführung. Er zeigt, wie Führungskräfte die Zusammenarbeit ihrer Mitarbeiter organisieren
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