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Führung 4.0 : Zukunft aktiv gestalten - Wandel meistern, Potenziale entfalten

Seminar - TRILOGIE GbR

Dieses Programm adressiert die modernen Herausforderungen an Führungskräfte:

  • Unternehmerisch zu handeln (nicht nur im, sondern auch am Unternehmen zu arbeiten)
  • Entwicklungsmöglichkeiten von Teams und Einzelpersonen in den Fokus zu nehmen
  • weniger über Anweisungen als über Einflussnahme zu führen
Termin Ort Preis*
firmenintern auf Anfrage auf Anfrage
*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:

KickOff

Modul 1: Unternehmergeist

  • Wissen, wofür man tut, was man tut
  • Die Organisation entwickeln und das Unternehmen vorwärts bringen

Modul 2: Teamentwicklung

  • Gruppendynamik verstehen und beeinflussen
  • Aus losen Stücken ein zusammenhängendes Mosaik bauen können
  • Eine gemeinsame und tragfähige Arbeitskultur herstellen

Modul 3: Talententwicklung

  • Engagement der Einzelnen sichern und steigern
  • Talente erkennen, Entwicklungsgespräche erfolgreich führen
  • Konstruktive Kommunikation mit Mitarbeitenden

Modul 4: Agilität in einer sich wandelnden Umgebung

  • Mission Statement, Selbstverpflichtung
  • Agilität und ihre Herausforderungen
  • Arbeiten im VUCA Kontext und Mitarbeitenden in Zeiten von Unsicherheit mitnehmen
Dauer/zeitlicher Ablauf:
9 Tage plus Coachingsitzungen, Laufzeit 8 Monate / Aufgeteilt auf 4 Trainingsmodule (1 + 2 + 2 + 2 + 2 Tage), Einzel-Coaching zwischen den Modulen (4 Std. pro teilnehmender Person)
Lehrgangsverlauf/Methoden:
Selbstreflexionsaufgaben vor dem ersten Modul und zwischen den Modulen (Persönlichkeitstest, 360 Grad, Emotionale Intelligenz, Erstellen eines Mission Statement),
Fallbearbeitungen zwischen den Modulen,
Coachingsitzungen und Arbeitsprojekte, begleitet durch internes Mentoring.
Durch die Trainingsmodule hindurch zieht sich ein Business-Case zur Bearbeitung und abschließenden Beurteilung.
Zielgruppe:
Erfahrene Führungskräfte
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