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Führung und Kultur in der Digitalisierung

Seminar - ilvy Intercultural HR

In der heutigen Zeit tritt die Tatsache, wo Mitarbeiter sich befinden, für die Zusammenarbeit zunehmend in den Hintergrund. Ob Homeoffice, Teams auf nationaler oder internationaler - digitale Medien ermöglichen die Kooperation. Manche Mitarbeiter freuen sich über diese neue Arbeitskultur, andere sind zögerlich oder skeptisch. Nicht immer ist das eine Frage des Alters. Die Verlagerung von Kooperation in den virtuellen Raum bedingt ebenso, dass die kulturellen Hintergründe der Mitarbeiter vielfältiger werden. 


Termin Ort Preis*
auf Anfrage auf Anfrage auf Anfrage
firmenintern auf Anfrage auf Anfrage
*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:

In diesem Seminar geht es Ihren Führungsumgang mit den zwei Phänomenen: zunehmende Digitalisierung der Zusammenarbeit und die damit einhergehende zunehmende kulturelle Diversifizierung der Teams.

Wie kann die Führungskraft diesen Wandel erfolgreich voranbringen? Welche Kompetenzen brauchen Führungskräfte dies zu gestalten und Teams zu effizienter und ergebnisorientierter Arbeit zu führen? Welche Handlungsstrategien werden benötigt?.

  • Führen: eine Standortbestimmung in Zeiten der Digitalisierung der Zusammenarbeit.

  • Führungsreflexion: bisherige Strategien im Umgang mit der zunehmenden Verlagerung der Kooperation in den virtuellen Raum und der daraus entstehenden zunehmenden Vielfalt

  • Chancen und Stolpersteine für die Führungskraft.

  • Umgang mit unterschiedlichen Kommunikationsformen, Führungserwartungen und Werten.

  • Rolle der Führungskraft in der Gestaltung der digitalen Zusammenarbeit heterogener Teams.

  • Erarbeitung von Führungsstrategien. 

Dauer/zeitlicher Ablauf:
2 Tage
Ziele/Bildungsabschluss:

- Sie lernen die Chancen und Stolpersteine der Führung in diesem Spannungsfeld kennen - Sie wissen um Ihre persönlichen Herausforderungen
- Sie erarbeiten Handlungsstrategien für eine effiziente Führung
- Sie erweitern Ihre Führungskompetenzen um wichtige Zukunftsdimensionen

Technische Voraussetzungen:

Für die Teilnahme an unseren Webinaren müssen nur wenige technische Voraussetzungen erfüllt sein.

Sie benötigen:

  • PC, Laptop oder Tablet mit Webcam und Internetzugang.
  • Für eine optimale Kommunikation wird ein Headset empfohlen.
  • Stabile Internetverbindung (besser LAN - Kabel als W-LAN).
  • Browserempfehlung: aktuelle Version von Google Chrome, Mozilla Firefox (alternativ sind auch die aktuellen Versionen Microsoft Edge oder Apple Safari möglich) - möglichst kein Internet Explorer.

Sie benötigen keine Vorkenntnisse mit der Software, ggf. bieten wir Ihnen gerne eine technische Einführung an.                 


Lehrgangsverlauf/Methoden:

In unseren Trainings legen wir großen Wert darauf, einen sicheren Raum zum Ausprobieren und direkten Anwenden der vermittelten Wissensinhalte zu geben und zu reflektieren. 

  • Situatives Lernen
  • Kurze Inputs im Anwendungskontext 
  • Interaktive Übungen 
  • Agile Methoden 
  • Multiple Perspektive
  • Liberating Structures Methode
  • Transfer und kontinuierliche Reflexion
Material:

Sie erhalten ein Fotoprotokoll, ggf. den Zugang zu einer Online-Plattform für individuelle Lernräume mit zusätzlichen digitalen Lernmaterialien, Aufzeichnungen und Schulungsunterlagen, einen Seminarbericht und  Teilnahmezertifikat. 

Zielgruppe:
Führungspersonen aller Ebene und Projektleiter, die Organisationen im Wandel und diverse Belegschaft führen oder führen werden.
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