Gefährdungsbeurteilung psychische Belastung

Arbeit und Gesundheit

• Überblick über die Entwicklung des Gesundheitsschutzes: Von der Unfallverhütung bis zur Prävention bei psychischen Belastungen
• Die (gesetzliche) Pflicht zur Gefährdungsbeurteilung auch bei psychischen Belastungen
• Wie alles zusammenhängt: psychische Belastungen, Stress und Burnout
• Gefährdungsbeurteilung und psychische Belastungen in besonderen Krisenzeiten
• BR-Arbeit im Fokus: Mit dem Arbeitgeber, der Fachkraft für Arbeitssicherheit und dem Betriebsarzt die Handlungsempfehlungen erfolgreich umsetzen

Gesundheitsressourcen als Schlüssel zur Prävention

• Was sind Gesundheitsressourcen?
• Wissenschaftliche Einstufung von Gesundheitsressourcen
• Arbeitsbedingte, soziale und persönliche Ressourcen

Erkennen und Beurteilen von psychischen Belastungen

• Psychische Belastungen und ihre Beanspruchungsfolgen
• Verfahren zur Messung von Belastungs- und Beanspruchungsfolgen
• Einführung und Vertiefung in die psychischen Risiken als Gesamtbilanz aus Arbeit und Gesundheit

Arbeitspsychologische Beurteilung der psychischen Belastungen

• Mögliche Form psychischer Risiken und deren Faktoren
• Tipps zur Realisierung geeigneter Präventionsmaßnahmen
• Mögliche Beurteilungsmethoden und deren Bewertungsaspekte in Bezug auf die psychische Gesundheit durch Beobachter und Selbsttest

Ausblick „Ganzheitliches Betriebliches Gesundheitsmanagement“

• Betriebliche Umsetzung von präventiven Gesundheitsmaßnahmen
• Mitarbeiterbefragung als Startpunkt für ganzheitliches Gesundheitsmanagement
• Projekt „Aufbau einer Gesundheitskultur“ im Unternehmen

• Rechte und Pflichten des BR bei der Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen
• Auswahl der empfohlenen Verfahren zur Erfassung psychischer Belastungen
• Mitwirkung bei der Datenerfassung zur Ermittlung psychischer Fehlbelastungen
• Erweiterung und Verbesserung des Erfahrungshorizonts
• Wichtige Maßnahmen zur Prävention von psychischen Belastungen