Dieses Blended-Learning-Seminar kombiniert unseren KATA Onlinekurs, den Sie zeit- und ortsunabhängig vor den Präsenztagen absolvieren, um sich mit den theoretischen Aspekten der Verbesserungs- und Coaching-KATA fit zu machen, mit 2 intensiven Praxistagen in unserer Lehrfabrik. An den Prozessen einer Kickboard-Montage werden Sie dann sehen und erleben, wie die vorher vermittelten Inhalte zur Verbesserungs- und Coaching-KATA zum gelebten KVP werden und wie einfach diese ins Tagesgeschäft integriert werden können.
Kulturwandel – Auf dem Weg zur Verbesserungskultur
Grundlagen von KATA
Führen und Coachen im Verbesserungsprozess
Zielentfaltung und Nachhaltigkeit
Präsenztag 1: KATA in der Praxis – Teil 1
Praxisübung zu KATA
Ausgangssituation erfassen – Muster erkennen
Ziel-Zustände auf Prozessebene definieren
Praxisübung am Shopfloor Teil 1
Fallstudie: Führen und Coachen im Verbesserungs-Prozess
Präsenztag 2: KATA in der Praxis – Teil 2
Praxisübung am Shopfloor Teil 2
Wie die Coaching-KATA funktioniert und warum sie wirkt
Coaching-Zyklen live – Praxisübung zur Coaching-KATA
Mythos Motivation – wie uns die KATA im Change-Prozess helfen kann
Mit KATA starten – Erste Schritte und Vorgehen bei der Einführung imUnternehmen
Dauer/zeitlicher Ablauf:
2 Tage
Ziele/Bildungsabschluss:
Unsicher, ob Sie bei sich mit der Toyota-KATA beginnen sollen? Werden Sie entscheidungsfähig!
Lernen Sie, wie Nachhaltigkeit und Kontinuierliche Verbesserung möglich werden und Verbesserung zur Kultur wird
Erlernen Sie die Grundlagen von KATA in Praxisübungen
Üben Sie live und an realistischen Prozessen in unserer Lehrfabrik
Inklusive KATA Onlinekurs zum Selbststudium der Grundlagen vorab
Zielgruppe:
Führungskräfte, HR- und Change Manager sowie Mitglieder der Geschäftsführung, die eine Kultur der kontinuierlichenVerbesserung in ihrem Unternehmen anstreben und Problemlösungsfähigkeit und Innovationskraft in ihrem Team steigern wollen.
Seminarkennung:
25.AKA.KAL.20
Anbieterinformationen
CETPM GmbH
Frau Anja Sägenschnitter Schernberg 34
91567 Herrieden
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