Live-Online: Professionelle Aufklärung bei Mobbing, Belästigungs- und Diskriminierungsfällen: Lernen Sie die Methoden eines Kriminologen!

• How to: Die 10 Schritte einer Sachverhaltsaufklärung von der Hinweisaufnahme bis zur Berichterstellung.
   
• Die Technik:
  • Professionelle Opferbefragung mit der Methode des erweiterten kognitiven Interviews.
  • Hochwirksame Verdächtigenbefragung mit der Strategic Use of Evidence Technique.
  • Bessere Glaubhaftigkeitsbeurteilung durch Nutzung forensischer Realkennzeichen.
  • Überwindung von Aussagebarrieren durch professionelle Rapport-Bildung.
     
• Das Fehlverhalten: Arbeitsrechtliche Relevanz nach AGG und strafrechtliche Einordnung.
   
• Der Abschluss: Professionelle Nachsorge.

• Sie können den Opfern Hilfestellung im Spannungsfeld von Strafanzeige und Nichtanzeige geben.
• Sie lernen aussagepsychologische Methoden kennen, um die eigene Befragungsfertigkeiten zu optimieren und mit forensischen Techniken besser zwischen Lüge und Wahrheit unterscheiden zu können.
• Sie wissen, wie Sie mit Hilfe kriminalistischer Ermittlungskonzepte und juristischer Vorgaben aus dem Hinweisgeberschutzgesetz und dem AGG eine professionelle Vorgehensweise in der eigenen Organisation etablieren können.
• Sie erhalten spannendes Know-how von einem Kriminologen.

Dieses Webinar richtet sich an alle Mitarbeiter:innen, die Vorwürfe im Bereich von Mobbing, sexueller Belästigung und Diskriminierung aufklären, z.B. Personaler:innen, die benannte Beschwerdestelle, Gleichstellungs- oder Frauenbeauftragte, Arbeitgebervertretungen oder Fach-/Führungskräfte.