Seminare
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Personalrisikomanagement

E-Learning - Universität Augsburg - Zentrum für Weiterbildung und Wissenstransfer

Das betriebliche Risikomanagement hat als Funktion in den letzten Jahren deutlich an Beachtung gewonnen. Trotz der hohen Bedeutung des Faktors Personals in der Praxis erstaunt es, dass bei der zunehmenden Sensibilisierung für Risiken in den letzten Jahren die Personalrisiken bzw. das Personalrisikomanagement in der Literatur viel weniger stark beachtet wurden. Dies gilt, obwohl einige frühere Studien bereits aufgezeigt haben, welchen Stellenwert Personalrisiken bei Unternehmen einnehmen. Das Seminar führt zunächst in das Thema Personalrisikomanagement ein und beleuchtet dabei wichtige Gemeinsamkeiten und Unterschiede zum betrieblichen Risikomanagement. Es werden die möglichen Instrumente und Verfahren zur Analyse und Bewertung der Personalrisiken behandelt und auch Ergebnisse zu den Personalrisiken aus Untersuchungen vorgestellt.


Termin Ort Preis*
18.10.2024 online 265,50
*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:
  • Spezielle Risiken des Personals und im Personalbereich
  • Identifikation und Analyse von Personalrisiken
  • Nutzung vorhandener personalwirtschaftlicher Instrumente
  • Risikobewusstsein und psychologische Aspekte des Umgangs mit Risiken
  • Möglichkeiten zur Gestaltung einer Risikomanagementkultur

Die Vermittlung erfolgt durch:

  • Vorträge des Dozenten
  • Ausarbeitung in Gruppen
  • Diskussionen und
  • Fallbeispiele
Dauer/zeitlicher Ablauf:
1 Seminartag
Ziele/Bildungsabschluss:
Teilnehmer des Seminars erhalten eine Bescheinigung über die Teilnahme am Seminar Personalrisikomanagement.
Teilnahmevoraussetzungen:
Abgeschlossenes Universitäts- oder Hochschulstudium und eine mindestens einjährige einschlägige Berufstätigkeit oder eine mehrjährige spezifische Berufserfahrung.
Zielgruppe:
Das Seminar richtet sich an Verantwortliche im Bereich Personal und Risk Management, Führungskräfte und Mitarbeiter aus den Bereichen Controlling, Rechnungswesen, Qualitätsmanagement, Revision, Kaufmännische Leitung sowie an Verantwortliche von Teilsystemen in Unternehmen.
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