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Personalsuche und -auswahl: mit professionellen Vorstellungsgesprächen passende Bewerber/innen finden und begeistern

Seminar - Brandt Seminare

Optimieren Sie Ihre Personalsuche indem Sie lernen:

  • Bewerber/innen von Ihrem Unternehmen / Ihrer Stelle zu überzeugen
  • Ein professionelles Anforderungsprofil zu erstellen
  • Ein Vorstellungsgespräch professionell zu führen
  • Gute Fragen zu stellen


Termin Ort Preis*
firmenintern auf Anfrage auf Anfrage
*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:

Anforderungen und Anforderungsprofil

Erwartungen der Bewerber/innen

  • Welche Fragen sollten Sie beantworten?
  • Kununu & Co.

Bewerbungsunterlagen sichten

  • Z.B. Formulierungen in Zeugnissen,…
  • Häufige Beurteilungsfehler

Das Vorstellungsgespräch

  • Der Gesprächsrahmen
  • Das Unternehmen /die Stelle attraktiv aber ehrlich darstellen
  • Offene Fragen
  • Nachhaken

Rechtliches

  • Z.B. AGG, unzulässige Fragen,….

Wie geht es weiter?

  • Z.B. Wann bekommt Bewerber/in weitere Infos,…

Gesprächsabschluss

Praktische Übungen

Ergänzende Möglichkeiten

  • Z.B. Telefoninterview, Arbeitsproben,…


Dauer/zeitlicher Ablauf:
ca. 8 Stunden in mehreren Sequenzen
Ziele/Bildungsabschluss:

Das bringt Ihnen das Seminar:

  • Professionelle Wirkung auf potenzielle Bewerber/innen
  • Sie wissen, worauf Sie bei Bewerbungsunterlagen / in Vorstellungsgesprächen achten sollten
  • Sie bringen mehr über die Bewerber/innen in Erfahrung
  • Sicherheit im Gespräch durch praktische Übungsmöglichkeiten


Lehrgangsverlauf/Methoden:
Trainerinput, Erfahrungsaustausch, Gesprächsübung
Zielgruppe:
  • Fachkräfte aus Personalabteilungen, Junior-Personalreferenten/innen
  • Fach- und Führungskräfte aus Fachabteilungen, die an Vorstellungsgesprächen teilnehmen
  • Führungskräfte, die für die Personalauswahl zuständig sind
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