Seminare
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Programm für Personaler

Seminar - Management-Institut Dr. A. Kitzmann

Personaler haben sehr vielschichtige Aufgaben zu bewältigen, die sowohl Einstellungsgespräche mit potenziellen Mitarbeitern wie auch die gesamte Personalentwicklung umfassen. Hinzu kommen große Bereiche wie Social Responsibility und „Betriebliches Gesundheitsmanagement“, um die Mitarbeitergesundheit zu fördern.

Falls Sie Ihr Können im HR-Bereich erweitern möchten, ist unser Leadership-Programm für Personaler genau das Richtige für Sie. Das Seminar ist sehr praxisorientiert gestaltet: Sie erhalten durch unseren Trainer wertvolle Tipps, wie Sie Ihre Arbeit als Personaler verbessern und ausbauen können. Denn die richtige Auswahl von Bewerbern und die Förderung von leistungsstarken Mitarbeitern ist für Unternehmen heutzutage ein immer wichtigerer Erfolgsfaktor. Das Programm beinhaltet 5 Seminar-Module sowie ein optionales Coaching-Modul, das Ihren Berufsalltag durch viele Informationen bereichern wird.
Termin Ort Preis*
auf Anfrage auf Anfrage auf Anfrage
*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:

Das Programm für Personaler des Management-Instituts Dr. A. Kitzmann ist ein praxisorientiertes Entwicklungsprogramm, das darauf abzielt, Ihre Kompetenzen im HR-Bereich zu erweitern und zu vertiefen. Es besteht aus fünf Modulen sowie einem optionalen Abschluss-Coaching. Nach erfolgreichem Abschluss aller Module erhalten Sie ein Diplom des Instituts.
Die Module sind:

  1. Modul A: Arbeitsrecht kompakt Seminar
  2. Modul B: Einstellungsgespräche führen und Bewerberauswahl
  3. Modul C: Assessment-Center in der Praxis
  4. Modul D: Zeitmanagement Seminar
  5. Modul E: Betriebliches Gesundheitsmanagement


Zusätzlich besteht die Option, ein Abschluss-Coaching zu absolvieren, um das Gelernte zu vertiefen und individuelle Fragestellungen zu klären.

Teilnahmevoraussetzungen:
keine
Förderung:
Wir nehmen Bildungsgutscheine an!
Zielgruppe:
Dieses Programm richtet sich an Fachkräfte im Personalwesen, die ihre Fähigkeiten in Bereichen wie Bewerberauswahl, Personalentwicklung und betriebliches Gesundheitsmanagement ausbauen möchten.
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