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Betriebsbedingte Kündigung - Leitfaden und Gestaltungsmöglichkeiten für Arbeitgeber - Personalabbau rechtssicher umsetzen

Webinar - FORUM Institut für Management GmbH

- Auf diese Wirksamkeitsvoraussetzungen kommt es an
- Verhandlungs- und Prozessstrategien,die Abfindungszahlungen minimieren
- Beteiligungsrechte des Betriebsrats, insbes. Betriebsänderung/Sozialplan
- Massenentlassungsanzeige - das müssen Sie beachten
- Freiwilligenprogramm als Alternativezur Kündigung
- Abfindung - Praxistipps zur Kommuni-kation gegenüber der Belegschaft und der Öffentlichkeit
Termin Ort Preis*
04.12.2024 online 1.416,10 €
*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Ziele/Bildungsabschluss:
Die wirtschaftliche Lage vieler Unternehmen macht einen Personalabbau oft unvermeidlich. Dabei stehen dem Arbeitgeber bei betriebsbedingten Kündigungen verschiedene Gestaltungsmöglichkeiten offen, die sinnvoll genutzt werden können. - Zu Beginn des Seminars werden die Grundlagen der betriebsbedingten Kündigung vermittelt. Hierbei spielen Themen wie der Wegfall des Arbeitsplatzes, mögliche Weiterbeschäftigungen, die Sozialauswahl sowie ein eventueller Sonderkündigungsschutz eine zentrale Rolle. Auch die Beteiligungsrechte des Betriebsrats werden beleuchtet. Daneben kann das Thema Massenentlassungsanzeige eine bedeutende Rolle spielen. Das Seminar zeigt auf, wie eine Restrukturierung im Einklang mit den geschäftlichen Erfordernissen des Unternehmens erfolgreich umgesetzt werden kann. - Neben den rechtlichen Aspekten geht das Seminar auch auf weitere wichtige Themen ein, etwa Verhandlungs- und Prozessstrategien, um mögliche Abfindungszahlungen zu minimieren und Arbeitsverhältnisse rechtssicher zu been-den. Ein besonderer Schwerpunkt liegt zudem auf der Kommunikation von Personalabbaumaßnahmen gegenüber der Belegschaft und der Öffentlichkeit.
Seminarkennung:
FORUM
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