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Gesund führen - Inhouse-Schulung, Dauer 1 Tag

Seminar - Akademie Herkert - Das Bildungshaus der Forum Verlag Herkert GmbH

Die Zahl der Krankheitstage durch psychische Belastungen ist in den letzten Jahren drastisch gestiegen. Führungskräfte stehen vor der Herausforderung, nicht nur ihr eigenes Wohlbefinden zu sichern, sondern auch ihre Teams gesund und leistungsfähig zu halten. Dieses Online-Live-Seminar vermittelt praxisnahe Methoden zur gesunden Selbstführung sowie zur gezielten Förderung von Mitarbeitenden. Durch effektives Stressmanagement und eine nachhaltige Führungskultur lassen sich Fluktuation und Arbeitsausfälle minimieren. Lernen Sie, wie Sie durch ein bewusstes Führungsverhalten Motivation und Produktivität langfristig steigern können.
Termin Ort Preis*
firmenintern auf Anfrage
*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:
Die Gesundheit als Führungsaufgabe

Transformationale Führung: Mit Fähigkeit glänzen, statt mit Titel, Rang und Berufsbezeichnung
Positive Leadership
Stärken wahrnehmen und den Mitarbeitenden beim Arbeiten in den „Flow-Zustand“ versetzen
Präsentismus entgegenwirken 

Gesunde Selbstführung – der Umgang mit der eigenen Gesundheit


Vorbildfunktion – gesundheitsförderliches Verhalten als Führungskraft macht authentisch
Führungskräfte in der Sandwichposition 

Selbstreflexion in der Führungsrolle


Mein Führungsverhalten

Der zeitgemäße Führungsstil – sensibler, emotionaler
Ressource oder Stressor
Das Wissen um die eigenen inneren Antreiber und die Wirkung auf die Mitarbeitenden


„Natürliche Autorität“ vs. Autorität aufgrund einer Machtstellung

Die Resilienz des Teams stärken


Offene, klare und effektive Kommunikation
Mitarbeitende anerkennen, wertschätzen und reflektieren
Sich selbst und Mitarbeitende wirksam und nachhaltig motivieren

Pflege der Work-Life-Balance
Unternehmenswerte als Motivator nutzen


Burnout-Signale Ihrer Mitarbeitenden erkennen und frühzeitig entgegenwirken

Dauer/zeitlicher Ablauf:
1 Tag
Material:
Teilnahmebescheinigung
Zielgruppe:
Führungskräfte aller Branchen;
Den Teilnehmenden wird die Ausübung ihrer Rolle erleichtert – zum Nutzen der Mitarbeiter/innen und auch im Hinblick auf die eigene Gesundheit. 

Sie lernen, wie Sie als Führungskraft Ihrer Rolle als Vertrauensperson richtig nachkommen.
Sie erfahren, wie Sie längeren Arbeitsausfällen aufgrund psychischer Erkrankungen vorbeugen.
Sie erhalten nützliche Tipps, wie Sie mit sich und Ihren eigenen Ressourcen gut haushalten.
Sie lernen, wie Sie die individuellen Stärken Ihrer Mitarbeiter/innen voll ausschöpfen ohne diese “auszusaugen”.
Sie erfahren, wie Sie Hinweise auf ein drohendes Burnout Ihrer Mitarbeitenden frühzeitig erkennen und dieses ggf. abwenden können.

Seminarkennung:
70236-1331
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