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Reiten Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe

Lernformate der Reiten Schulungen
Präsenzunterricht // Onlinekurs bzw. Fernkurs // Kombination Präsenz & Online

Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 3.235 Schulungen (mit 14.995 Terminen) zum Thema Reiten mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:

Fernlehrgang

  • Beginn jederzeit möglich
  • online
  • auf Anfrage


Die voranschreitende Digitalisierung lässt die Datenmassen ins Unermessliche wachsen. Ein Thema, das die öffentlichen Debatten schon lange auf Trab hält. Deshalb sind Datenexperten, die die Entwicklungen in den Bereichen Software- und Infrastruktur-Engineering sowie Big-Data-Technologien mit Lösungskompetenzen methodisch, gezielt und folgerichtig angehen, händeringend gesucht. Mit einem Master-Fernstudium Data Science an der IU sicherst Du Dir die besten Karriere-Chancen auf dem Arbeitsmarkt. Und: Du studierst 100% online, wie, wann und wo Du willst.

Webinar

  • Beginn jederzeit möglich
  • online
  • 1.905,00 €


Der Office Manager ist eine zentrale Figur in der Unternehmensstruktur, da er nicht nur den Sekretariatsbereich inklusive Front Office zu verantworten hat. Darüber hinaus fallen Kundenbetreuung, Teammanagement, Rechnungslegung, Mahnwesen sowie innerbetriebliche Organisations- und Abwicklungsprozesse i.d.R. in seinen Zuständigkeitsbereich.
Office Management umfasst also die verschiedensten Aufgabenbereiche, sodass der Office Manager somit auch an verschiedenen Stellen im Unternehmen zu finden ist. Die Tätigkeitsbereiche und Aufgaben variieren je nach Art, Größe, Organisationsstruktur und Branche eines Unternehmens.
Wir gehen mit Ihnen auf Exkurs zu den professionellen Werkzeugen eines Office Managers. Ihre vorhandenen Grundkenntnisse in Sachbearbeitung, Auftragswesen und Anwendungstools (Microsoft Office) werden um hilfreiche und zeiteffiziente Methoden ergänzt.
Mit einem deutschlandweit anerkannten Zertifikat dokumentieren Sie Ihr Know-how im Office Management und eröffnen sich die Möglichkeit für neue berufliche Perspektiven.

Fernlehrgang

  • Beginn jederzeit möglich
  • online
  • 549,00 €


Fach- und Führungskräfte in international agierenden Unternehmen müssen nicht nur mit ihrem Fach-, sondern auch mit ihrer kulturellen Kompetenz überzeugen. Das beste Angebot ist schließlich nichts wert, wenn du beim Treffen mit einem potenziellen Kunden im Ausland ins größte Fettnäpfchen trittst. In diesem Modul lernst du daher ausgewählte wissenschaftliche Konzepte und Studien zu Kultur und Kommunikation kennen. Dabei reflektierst du deinen eigenen kulturellen Hintergrund und seinen Zusammenhang mit deinen persönlichen Werten. Durch diese Reflektion entwickelst du ein Gespür für kulturelle Unterschiede und entdeckst, wie wichtig die kulturelle Identität im Kontext einer zunehmenden Globalisierung ist.

Das in diesem Modul erworbene Wissen zu verschiedenen Modellen der interkulturellen Kompetenz und Kommunikation sowie Werkzeuge zur Beurteilung von interkultureller Kompetenz ermöglichen dir in Zukunft im Berufsalltag, interkulturelle Herausforderungen bei der Teamarbeit, in Verhandlungen und im Führungsalltag zu identifizieren. Mit dem erlernten Handwerkszeug kannst du potenzielle interkulturelle Konflikte entweder ganz vermeiden oder zumindest zügig lösen. Deine erhöhte Sensibilität für interkulturelle Aspekte und die interkulturellen Kenntnisse ermöglichen dir außerdem ein souveränes Auftreten und eine erfolgreiche Kommunikation in internationalen Geschäftsbeziehungen. Als angehende Fach- und Führungskräfte kannst du dich zukünftig professionell auf Auslandsentsendungen vorbereiten, interkulturelle Konflikte lösen und Verhandlungen in interkulturellen Teams führen – beste Voraussetzungen für eine Schlüsselposition in einem international agierenden Unternehmen.

Fernlehrgang

  • Beginn jederzeit möglich
  • online
  • 15.312,00 €


Unternehmen stehen vor einer überwältigenden Fülle an Daten, die jedoch nur dann einen echten Nutzen haben, wenn sie richtig aufbereitet und ausgewertet werden. Dies wird Ihre herausragendste Fähigkeit werden! Sie werden eine breite Palette an Methoden erlernen, um komplexe Dateninformationen zu verdichten, aufzubereiten und anschaulich darzustellen. Dieses Verständnis wird Sie für unterschiedlichste Bereiche, die sowohl betriebswirtschaftliche als auch IT-technische Abläufe betreffen, wie Marketingmanagement, Steuern, Investitionen und Finanzen qualifizieren. Sie werden die Fähigkeit besitzen, die Verantwortung zu übernehmen und datenbasiert Projektteams, Abteilungen oder Organisationen zu informieren. Zudem werden Sie Ziele für den Lern- und Arbeitsprozess im Bereich des Controllings und Data Analytics festlegen können, um eine nachhaltige Wirkung zu erzielen. Dies wird Sie zur idealen Fachkraft machen, wenn es um Fragen der Rechnungslegung, der Erfolgskontrolle und der datengetriebenen Wertschöpfung geht.

E-Learning

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  • auf Anfrage


Pflege, Therapie, Nachsorge. Das alles ist ein Fall fürs Fallmanagement, auch Case Management genannt. Worum es konkret geht? Vor allem darum, die Versorgung von Versicherten und Patient:innen individuell sicherzustellen. Häufig werden dazu digitale Tools genutzt, um die einzelnen Prozesse effizient zu steuern. Mit Deiner Weiterbildung Fallmanager Gesundheitswesen und Digital Skills bist Du entsprechend gut aufgestellt.

Eines ist sicher: Du erhältst viel handlungsmethodisches und anwendungsorientiertes Wissen im Bereich des Fall- und Qualitätsmanagements. Als eine Technik des „Managed Care“ achtest Du darauf, die Qualität der Versorgung so zu sichern, dass nachhaltig Kosten gesenkt werden. Dazu ist es wichtig, unterschiedliche Zuständigkeiten zu koordinieren, zu überwachen und zu kontrollieren. Ganz klar also, dass das Controlling im Gesundheitswesen ein zusätzliches Thema ist. Vom Leistungscontrolling über die Prozesssteuerung in Medizin, Pflege und Rehabilitation bis hin zum Reporting. Mit dem Management von Dienstleistungen im Gesundheitswesen machst Du Dich ebenfalls vertraut. Hierzu zählen Leistungen wie die Diagnostik, Therapie oder Pflege. Und Deine zusätzlich erworbenen Digital Skills? Helfen Dir, digitale Technologien im Kontext richtig anzuwenden.


Fernlehrgang

  • Beginn jederzeit möglich
  • ortsunabhängig
  • 3.839,40 €


Der Beruf des Bilanzbuchhalters ist ein sehr gut bezahlter und interessanter Beruf. Bilanzbuchhalter gehören zum Kreis der gesuchten Spezialisten, die Spitzenpositionen im Unternehmen einnehmen können. Sie führen die wichtigsten Aufgaben im betrieblichen Rechnungswesen aus, besetzen entscheidende Stellen im Management und liefern Entscheidungsgrundlagen für eine erfolgreiche Unternehmenspolitik. Sie sind in allen Branchen stark nachgefragte Fachkräfte im Rechnungswesen, nicht zuletzt aufgrund der wachsenden internationalen wirtschaftlichen Verflechtungen – der Globalisierung, die ihren Niederschlag im Rechnungswesen findet.

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Technologien und digitale Trends brauchen ein gutes Business Design. Und ein Verständnis für neue Medien und das Verhalten der Zielgruppen. Dazu braucht es Menschen, die digitale Geschäftsmodelle kreativ weiterentwickeln. Mit Deiner Weiterbildung Digital Business Designer:in und Social Media Marketing bist Du hier gut aufgestellt. Und verbindest so digitale Businessstrategien gekonnt mit sozialen Netzwerken.

Digital Future Commerce und Digitale Businessmodelle – mit diesen beiden Themen beschäftigst Du Dich in Deiner Weiterbildung intensiv. Es geht um Marketing- und Vertriebsprozesse in der digitalen Welt. Und um neue CRM-Strategien. Dazu nutzt Du Tools wie Business Model Canvas oder DVC Framework. Zusätzlich kannst Du mit Deinem Know-how im Design Thinking innovative Ideen entwickeln und Probleme kreativ lösen. In einem speziellen Seminar setzt Du Dich mit den Trendthemen der Digitalisierung auseinander. Und durch das Zusatzmodul „Social Media Marketing“ lernst Du die wichtigsten Instrumente des Social-Media-Marketings kennen. Somit kannst Du in den sozialen Medien wie Facebook, LinkedIn, YouTube und Co. neue Geschäftsmodelle platzieren. Oder auch die „Crowd“ für Analysen und Tests nutzen.

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Die psychosoziale Beratung agiert in einer Welt, die sich stetig verändert. Immer häufiger werden auch hier eine hohe Agilität und Zielorientierung gefordert. Vor allem, wenn es um die soziale Integration und individuelle Lebensbewältigung von suchtkranken bzw. suchtgefährdeten Menschen geht. Neues Potenzial bieten hier digitale Versorgungsangebote in der Suchthilfe. Von der virtuellen Beratung bis zu digitalen Anwendungen. Mit Deiner Weiterbildung Psychosoziale Beratung mit dem Schwerpunkt Sucht und Digital Skills kannst Du später nicht nur analog, sondern auch digital arbeiten und beraten.

In Deiner Weiterbildung beschäftigst Du Dich erst einmal mit dem klassischen Ursachendreieck: die Sucht selbst, die Person und das soziale Umfeld. Danach tauchst Du tief in die systemische Beratung und das Coaching ein. Damit Du das Verhalten von Menschen nicht isoliert betrachtest, sondern im Kontext mit ihrer Systemumwelt wahrnimmst. Weiter geht’s mit den einzelnen Bereichen, die für Dich als Psychosoziale Berater:in in Frage kommen können. Zum Beispiel, wenn Du im sozialen Dienst von Krankenhäusern und Rehabilitationszentren arbeitest. Oder in der Sucht- und Drogenhilfe karitativer Einrichtungen. Dafür lernst Du relevanten Handlungsmethoden der sozialen Beratung, Betreuung, Begleitung, Unterstützung sowie des (Entlass-)Managements kennen. Gleichzeitig beschäftigst Du Dich mit der spezifischen Zielgruppenarbeit und dem so genannten Case Management. Das Zusatzmodul „Digital Skills“ hilft Dir dabei, später digital und virtuell zu arbeiten und zu beraten.

Fernlehrgang

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Dieser Zertifikatskurs vermittelt dir das im akademischen Bereich nötige Grundwissen und die wichtigsten Grund- und Fachbegriffe im Bereich der Pädagogik. Ferner lernst du in diesem Kurs, dein pädagogisches Selbstverständnis zu reflektieren und die Relevanz pädagogischen Handelns einzuordnen. Die Grundlage für diese Betrachtungen bildet die Entwicklung der Pädagogik mit ihren unterschiedlichen Strömungen von der Antike bis zur Neuzeit. Dabei liegt ein besonderes Augenmerk auf den anthropologischen Ansätzen und den damit verbundenen Menschenbildern, die die Pädagogik ihrer Zeit prägten und sie bis heute beeinflussen. Auch das typische pädagogische Spannungsverhältnis zwischen Nähe und Distanz wird behandelt. Neben den ethischen Grundsätzen pädagogischen Handelns lernst du in diesem Modul außerdem, deine eigene Rolle in Bildungsprozessen kritisch zu hinterfragen. Damit legst du mit diesem Zertifikat eine solide Grundlage für zukünftige Tätigkeiten, sowohl für die akademische Auseinandersetzung mit pädagogischen Themen als auch für praktische Situationen mit pädagogischem Setting.

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Krankenhäuser und Kliniken sollen Patienten pflegen und heilen. Und gleichzeitig wirtschaftlich arbeiten. Dieses Spannungsfeld führt zu großen Herausforderungen. Deine Weiterbildung zum:zur Verwaltungskraft in der Pflege macht Dich fit für die vielfältigen Aufgabenstellungen. Mit Deiner Kompetenz findest Du maßgeschneiderte Lösungsansätze für pflegende Einrichtung und Patient:in.

Zunächst eignest Du Dir medizinisches Fachwissen an: Grundbegriffe der Medizin, spezifisches Fachvokabular, Fachrichtungen, Tätigkeiten und grundsätzliche Rahmenbedingungen des Gesundheitsmarktes. Auch kontrovers diskutierte ethische Fragen wie z.B. Sterbehilfe sind ein Thema. Dann lernst Du die Merkmale und Besonderheiten des deutschen Krankenhausmarktes kennen und setzt diese in Beziehung zu den Strukturen im internationalen Vergleich. Soziale und ökonomische Herausforderungen? Behandelst Du ebenfalls intensiv. Anhand von Praxisbeispielen vergleichst Du verschiedene Settings: kommunales Allgemeinkrankenhaus, konfessionell ausgerichtetes Non-Profit-Krankenhaus, For-Profit-Klinik und Privatklinik. Nach Deiner Weiterbildung kannst Du, je nach Träger- und Finanzierungssystem, individuelle Managementstrategien erstellen.


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