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Weiterbildungsexperten

Was macht eigentlich ein Coach?

Coachs unterstützen ihre Klienten nach dem Prinzip „Hilfe zur Selbsthilfe”, persönliche wie berufliche Veränderungsvorhaben anzugehen. Der Coach reflektiert mit dem Klienten seine aktuelle Situation, gibt Feedback, fördert dessen individuelle Ressourcen und fungiert als Sparringspartner auf Augenhöhe. Bei diesem Prozess achtet der Coach strikt auf die Selbstverantwortung des Klienten bei der Erreichung seiner Ziele. Seine Aufgabe liegt vielmehr in der Stärkung der dafür benötigten Handlungskompetenz und Fähigkeit zur Selbstorganisation. Neben einem akademischen Abschluss verfügt das Gros der professionell tätigen Coachs über eine mind. einjährige, modulare Coaching-Ausbildung, die einem hohen praktischen Übungsanteil, Supervision und Austausch in Lerngruppen beinhaltet. Ergänzt wird diese Basisqualifizierung um regelmäßige psychologische Zusatzqualifizierungen.



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Stefan Westhauser

Coach, Moderator, Prozessberater/-begleiter

D-34134 Kassel

Tageshonorar 1800 Euro

Facilitator für bessere Zusammenarbeit: Damit Menschen richtig gut zusammenarbeiten und gerne zur Arbeit gehen, um gemeinsam ihr Bestes zu geben - und das jeden Tag.

Karin Brüggemann

Coach

D-23554 Lübeck

Tageshonorar 1500 Euro

Seit 1990 beratend, seit 2000 in eigener Praxis tätig. Meine Leitlinien: Lösungs- und Ressourcenorientierung, vernetztes Denken und Handeln, humanistische Werte, Klarheit, Toleranz und Humor.

Jörg Janßen

Coach, Organisationsberater, Trainer

D-21217 Seevetal

Honorar auf Anfrage

Geschätzter Berater und Coach mit über 30 Jahren praktischer Erfahrung in leitenden Funktionen und Projekten mit Schwerpunkten im Führungskräftecoaching und -consulting und im Change Management.

Kirsten Biskup

Coach, Coach-Ausbilderin, Lehrsupervisorin, Organisationsberaterin, Supervisorin, Trainerin

D-10717 Berlin

Honorar auf Anfrage

Sonja Trieschmann

Coach, Speaker, Trainerin

D-34121 Kassel

Tageshonorar 2100 Euro

Menschen verbinden sich. Menschen vertrauen sich. Menschen entwickeln sich. Gegenseitig und auch sich selbst! Nicht immer einfach und auf Anhieb. Aber wer sich auf den Weg macht, kann ankommen!

Katrien Wayenberg

Coach

D-30559 Hannover

Honorar auf Anfrage

Als Executive Trainer, Corporate Coach und Change Manager unterstütze ich Unternehmen, Teams und Leistungsträger weltweit, ihre Potentiale zu entfalten und ihre Wirksamkeit zu erhöhen.

Heike Weber

Coach, Moderatorin, Organisationsentwicklerin

D-66111 Saarbrücken

Honorar auf Anfrage

Ich begleite Menschen und Organisationen bei Veränderungen und Entwicklungen, die oft mit Entscheidungen und neuem Rollenverhalten einhergehen.

Antje Freyth

Coach, Organisationsentwicklerin, Trainerin

D-78479 Reichenau

Honorar auf Anfrage

Persönliche Veränderungskompetenzen / Agilität von Führungskräften u. Mitarbeitern stärken Führen in Veränderungsprozessen und agil Führen Innovationsfähigkeiten und Corporate Entrepreneurship stärken

Michael Bauer

Coach, Moderator, Trainer

D-91257 Pegnitz

Tageshonorar 1250 Euro

Astrid Meier-Krei

Coach, Dozentin, Trainerin

D-42781 Haan

Tageshonorar 1800 Euro

Trainerin für Kommunikation, Rhetorik, Zeitmanagement und moderne Umgangsformen für die Zielgruppen Auszubildende, Studenten, Trainees und Führungsnachwuchskräfte

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Trainingswissen

Trainingswissen aus der Infothek

Auf dem Weiterbildungsmarkt tummeln sich zahlreiche Anbieter von Coaching oder Training und auch solche, die beides anbieten. Aber: Bei welchen Anliegen ist Coaching sinnvoll, wann bietet sich ein Training eher an? Und wie lässt sich ein passender Coach oder Trainer finden? Die Infothek von Seminarmarkt.de gibt Tipps.


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