Führungskräfteentwicklung Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe
Lernformate der Führungskräfteentwicklung SchulungenPräsenzunterricht // Onlinekurs bzw. Fernkurs // Kombination Präsenz & Online
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Leadership Training: Basics for Successful Leaders
- 02.12.2024- 03.12.2024
- Düsseldorf
- 1.166,20 €
Effective communication skills and the ability to delegate are core qualities of successful leaders. More often than not, people are promoted to managerial positions based on their education or by having developed extraordinary professional expertise. They take on their new role usually unprepared for the challenges ahead and unaware of the pitfalls and traps in dealing with people. Consequently this leads to frustration, ineffectiveness and eventually to failure. Failure not only towards the company but to themselves as well.
The training provides participants with essential knowledge about leadership and encourages them to take on their new role in a self-confident way.
Webinar
- 20.02.2025
- online
- auf Anfrage
- Fortschreibung MaComp BT 8: Zusammenspiel MaComp & Institutsvergütungsverordnung
- Anpassung der BaFin-Auslegungshilfe (BaFin FAQs IVV)/Update Aufsichtspraxis
- Umsetzung der IVV 4.0/4.1 und der BaFin FAQs IVV in der Praxis
- Umsetzung CSRD (v.a. CSRD-Umsetzungsgesetz) in Bezug auf die Vergütung
- Nachhaltigkeitsberichterstattung und Nachhaltigkeitsrisiken im Sinne der Vergütungspolitik
- IVV 4.0/IVV 4.1, § 12 PrüfbV 2024/2025 und ESG-Aspekte in der Abschlussprüfung: Erwartungen der Prüfer*in
- Anpassung der BaFin-Auslegungshilfe (BaFin FAQs IVV)/Update Aufsichtspraxis
- Umsetzung der IVV 4.0/4.1 und der BaFin FAQs IVV in der Praxis
- Umsetzung CSRD (v.a. CSRD-Umsetzungsgesetz) in Bezug auf die Vergütung
- Nachhaltigkeitsberichterstattung und Nachhaltigkeitsrisiken im Sinne der Vergütungspolitik
- IVV 4.0/IVV 4.1, § 12 PrüfbV 2024/2025 und ESG-Aspekte in der Abschlussprüfung: Erwartungen der Prüfer*in
Einstellungsgespräche vorbereiten und führen
- 28.11.2024- 29.11.2024
- Wuppertal
- 1.390,00 €
Das persönliche Gespräch ist nach wie vor die am häufigsten genutzte Methode zur Auswahl neuer Mitarbeiter:innen. Hierbei stellt die Durchführung eines strukturierten Vorstellungsgesprächs hohe Anforderungen an die Gesprächsführenden.
In dieser Veranstaltung werden Ihnen die Kenntnisse für eine effektive Vorbereitung und Durchführung von Vorstellungsgesprächen vermittelt. In den praktischen Übungen werden typische Situationen behandelt und reflektiert.
Webinar
42. EntgeltFORUM: lohn&gehalt 2025 - Aktuelles zum Jahreswechsel
- 04.12.2024
- online
- 1.059,10 €
- Anpassung der Steuertabellen voraussichtlich bereits für 12/2024 und erneut in 2025 mit neuen Freigrenzen
- Diskussion über den Anstieg des Bruttolistenpreises ab Juli 2024 für E-Fahrzeuge zur Steigerung der steuerlichen Attraktivität
- Kennen Sie KIRA? Nein? Dann erfahren Sie, wie die DRV KI einsetzt, um die SV-Prüfer zu unterstützen
- Neue Sachbezugsgrenzen sind in Planung - sind Ihre internen Prozesse schon angepasst?
- Die neuen Sozialversicherungsgrößen stehen in der Verabschiedung - wie weit geht die Verschmelzung von Ost und West?
- Die neue Kennziffer für Entgeltbescheinigungen zur PV
- Diskussion über den Anstieg des Bruttolistenpreises ab Juli 2024 für E-Fahrzeuge zur Steigerung der steuerlichen Attraktivität
- Kennen Sie KIRA? Nein? Dann erfahren Sie, wie die DRV KI einsetzt, um die SV-Prüfer zu unterstützen
- Neue Sachbezugsgrenzen sind in Planung - sind Ihre internen Prozesse schon angepasst?
- Die neuen Sozialversicherungsgrößen stehen in der Verabschiedung - wie weit geht die Verschmelzung von Ost und West?
- Die neue Kennziffer für Entgeltbescheinigungen zur PV
Webinar
42. EntgeltFORUM: lohn&gehalt 2025 - Aktuelles zum Jahreswechsel
- 28.01.2025
- online
- 1.059,10 €
- Anpassung der Steuertabellen voraussichtlich bereits für 12/2024 und erneut in 2025 mit neuen Freigrenzen
- Diskussion über den Anstieg des Bruttolistenpreises ab Juli 2024 für E-Fahrzeuge zur Steigerung der steuerlichen Attraktivität
- Kennen Sie KIRA? Nein? Dann erfahren Sie, wie die DRV KI einsetzt, um die SV-Prüfer zu unterstützen
- Neue Sachbezugsgrenzen sind in Planung - sind Ihre internen Prozesse schon angepasst?
- Die neuen Sozialversicherungsgrößen stehen in der Verabschiedung - wie weit geht die Verschmelzung von Ost und West?
- Die neue Kennziffer für Entgeltbescheinigungen zur PV
- Diskussion über den Anstieg des Bruttolistenpreises ab Juli 2024 für E-Fahrzeuge zur Steigerung der steuerlichen Attraktivität
- Kennen Sie KIRA? Nein? Dann erfahren Sie, wie die DRV KI einsetzt, um die SV-Prüfer zu unterstützen
- Neue Sachbezugsgrenzen sind in Planung - sind Ihre internen Prozesse schon angepasst?
- Die neuen Sozialversicherungsgrößen stehen in der Verabschiedung - wie weit geht die Verschmelzung von Ost und West?
- Die neue Kennziffer für Entgeltbescheinigungen zur PV
Webinar
42. EntgeltFORUM: lohn&gehalt 2025 - Aktuelles zum Jahreswechsel
- 26.11.2024
- online
- 1.059,10 €
- Anpassung der Steuertabellen voraussichtlich bereits für 12/2024 und erneut in 2025 mit neuen Freigrenzen
- Diskussion über den Anstieg des Bruttolistenpreises ab Juli 2024 für E-Fahrzeuge zur Steigerung der steuerlichen Attraktivität
- Kennen Sie KIRA? Nein? Dann erfahren Sie, wie die DRV KI einsetzt, um die SV-Prüfer zu unterstützen
- Neue Sachbezugsgrenzen sind in Planung - sind Ihre internen Prozesse schon angepasst?
- Die neuen Sozialversicherungsgrößen stehen in der Verabschiedung - wie weit geht die Verschmelzung von Ost und West?
- Die neue Kennziffer für Entgeltbescheinigungen zur PV
- Diskussion über den Anstieg des Bruttolistenpreises ab Juli 2024 für E-Fahrzeuge zur Steigerung der steuerlichen Attraktivität
- Kennen Sie KIRA? Nein? Dann erfahren Sie, wie die DRV KI einsetzt, um die SV-Prüfer zu unterstützen
- Neue Sachbezugsgrenzen sind in Planung - sind Ihre internen Prozesse schon angepasst?
- Die neuen Sozialversicherungsgrößen stehen in der Verabschiedung - wie weit geht die Verschmelzung von Ost und West?
- Die neue Kennziffer für Entgeltbescheinigungen zur PV
Webinar
- 14.02.2025
- online
- 1.416,10 €
- Stand und Entwicklung der Level 2-Rechtsakte in Deutschland (nationale Verordnungen) und EU (RTS/ITS)
- WpIG und nationale Verordnungen im Praxistest
- Aktuelles zu den Organisations- und Verhaltenspflichten
- WpI-VergV und Allgemeinverfügung: Aktuelle Vorgaben für die Vergütung in Wertpapierinstituten
- WpI-AnzV, WpI-IKV & WpI-PrüfbV: Umsetzung der Vorgaben zu Auslagerungen, Risikomanagement und Melde-/Anzeigewesen, Neuerungen durch DORA
- Update zur aufsichtlichen Konsolidierung von Wertpapierfirmen-gruppen/grenzüberschreitenden Unternehmensgruppen
- Update Inhaberkontrollverfahren
- DORA: Aktuelle Anforderungen für Wertpapierinstitute
- WpIG und nationale Verordnungen im Praxistest
- Aktuelles zu den Organisations- und Verhaltenspflichten
- WpI-VergV und Allgemeinverfügung: Aktuelle Vorgaben für die Vergütung in Wertpapierinstituten
- WpI-AnzV, WpI-IKV & WpI-PrüfbV: Umsetzung der Vorgaben zu Auslagerungen, Risikomanagement und Melde-/Anzeigewesen, Neuerungen durch DORA
- Update zur aufsichtlichen Konsolidierung von Wertpapierfirmen-gruppen/grenzüberschreitenden Unternehmensgruppen
- Update Inhaberkontrollverfahren
- DORA: Aktuelle Anforderungen für Wertpapierinstitute
E-Learning
Weiterbildung Agile Team Facilitator und Diversity Management
- Beginn jederzeit möglich
- online
- auf Anfrage
Diversität ist das neue Selbstverständnis vieler Unternehmen. Kein Wunder: Immer mehr Teams sind multikulturell und divers aufgestellt. Und bringen so neue Ideen und neuen Schwung ins Business. Vorausgesetzt, verkrustete Strukturen werden aufgebrochen und ein agiler Teamspirit hält Einzug. Hier kommst Du ins Spiel. Mit Deiner Weiterbildung Agile Team Facilitator und Diversity Management kannst Du Teams mit interkulturellem Background gezielt steuern.
Du wirst zum „Enabler“ eines agilen Mindsets im Team. Dazu lernst Du systemische Beratungsansätze kennen, die den lernenden und sich entwickelnden Menschen in den Mittelpunkt stellen. Systemisches Coaching gehört hier dazu. Du eignest Dir theoretische Grundlagen an bis hin zu speziellen Anforderungen an Berater:innen. Und weil gerade in der Teamarbeit häufig Konflikte entstehen, lernst Du Konfliktpotenziale zu erkennen und diese mit Mediation und anderen Methoden zu entwirren. Dein Ziel: Teams sollen selbstgesteuert und kollaborativ lernen, netzwerken und kooperieren. Das macht kollaboratives Arbeiten aus, das Du nach Deiner Weiterbildung entsprechend steuern kannst. Genauso wie das agile Projektmanagement. Mit dem Zusatzmodul „Diversity Management“ bist Du zudem für interkulturelle Herausforderungen in der Teamarbeit gut vorbereitet.
Du wirst zum „Enabler“ eines agilen Mindsets im Team. Dazu lernst Du systemische Beratungsansätze kennen, die den lernenden und sich entwickelnden Menschen in den Mittelpunkt stellen. Systemisches Coaching gehört hier dazu. Du eignest Dir theoretische Grundlagen an bis hin zu speziellen Anforderungen an Berater:innen. Und weil gerade in der Teamarbeit häufig Konflikte entstehen, lernst Du Konfliktpotenziale zu erkennen und diese mit Mediation und anderen Methoden zu entwirren. Dein Ziel: Teams sollen selbstgesteuert und kollaborativ lernen, netzwerken und kooperieren. Das macht kollaboratives Arbeiten aus, das Du nach Deiner Weiterbildung entsprechend steuern kannst. Genauso wie das agile Projektmanagement. Mit dem Zusatzmodul „Diversity Management“ bist Du zudem für interkulturelle Herausforderungen in der Teamarbeit gut vorbereitet.
Webinar
- 26.03.2025
- online
- 1.439,90 €
- Erweitern Sie Ihre Kommunikationskompetenz - auf allen Ebenen und in jedem Arbeitskontext
- Nutzen Sie Ihre Kommunikationskanäle gezielt: Verbal, nonverbal und paraverbal überzeugend auftreten
- Mit Emotionen und Spannungen richtig umgehen
- Wo stehen Sie? Ihr Stärken- und Optimierungsprofil
- Die Kunst der effektiven Gesprächsführung: Struktur - Setting - Kommunikationsstärke
- Gesprächs-, Frage- und Argumentationstechniken: Vom aktiven Zuhören bis hin zum Common Ground
- Nutzen Sie Ihre Kommunikationskanäle gezielt: Verbal, nonverbal und paraverbal überzeugend auftreten
- Mit Emotionen und Spannungen richtig umgehen
- Wo stehen Sie? Ihr Stärken- und Optimierungsprofil
- Die Kunst der effektiven Gesprächsführung: Struktur - Setting - Kommunikationsstärke
- Gesprächs-, Frage- und Argumentationstechniken: Vom aktiven Zuhören bis hin zum Common Ground
Entwicklungsprogramm für Nachwuchskräfte
- firmenintern
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
Die Potentialträger und Nachwuchskräfte in Ihrem Unternehmen werden in einem 18 monatigen Prozess systematisch auf ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten vorbereitet.
Dies geschieht in enger Kooperation mit der Geschäftsführung, den Vorgesetzten und der Personalabteilung.
