Datenschutzrecht Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe

Jedes Unternehmen unterhält Hardware und Software, auch wenn IT-Dienstleistungen nicht zu seinem Kerngeschäft gehören. Worauf Einkäufer bei der Vergabe von Hardwarewartung und Softwarepflege an externe IT-Dienstleiter (nicht Erwerb von Software oder Hardware) zwingend zu achten haben, vermittelt dieses Seminar. Zudem werden die „IT“-Besonderheiten im Verhältnis zum typischen Vertragsrecht hervorgehoben. Insbesondere die zwingenden datenschutzrechtlichen Aspekte werden besonders beleuchtet.

2-Tage Intensiv-Seminar

Datenschutz im Unternehmen argumentationsstark durchsetzen

Rhetorik für Datenschutzbeauftragte – Praxis für einen sicheren und überzeugenden Auftritt

Datenschutzbeauftragte müssen komplexe rechtliche und technische Konzepte verständlich vermitteln können. Sie müssen in der Lage sein, Datenschutzrichtlinien und -verfahren auf allen Ebenen klar zu erklären, sowohl gegenüber der Unternehmensleitung als auch gegenüber den Mitarbeitenden. Um ihre Aufgaben effektiv zu erfüllen, ist es wichtig, ihre Position gegenüber dem Gesprächspartner fundiert zu vertreten und durchzusetzen, insbesondere bei Meinungsverschiedenheiten über datenschutzrechtliche Anforderungen.

Rhetorik und Kommunikation im Datenschutz stehen im Fokus des praxisorientierten Intensiv-Seminars. Sicheres Auftreten und selbstbewusstes, freies Reden sowie Medien optimal zu nutzen, werden in typischen Gesprächssituationen mit konkreten Beispielen aus dem Berufsalltag und begleitendem Video-Feedback umfangreich trainiert. Rhetorik ist die Fähigkeit, Menschen durch Argumente zu gewinnen und zu überzeugen. Packen Sie es an!

Nach Abschluss dieses Seminars können Sie:

• Fortgeschrittene Prompts entwickeln und die Ausgabequalität maximieren.
• Custom GPTs erstellen, feintunen und in Ihrem Unternehmen implementieren.
• Drittanbieter-Tools via API integrieren und Workflows automatisieren.
• Ethische, sicherheitsrelevante und datenschutzrechtliche Anforderungen bei der Nutzung von KI umsetzen.

Mit diesen Fähigkeiten steigern Sie die Produktivität Ihrer Arbeitsprozesse, entwickeln innovative Geschäftsstrategien und positionieren sich erfolgreich in der digitalen Transformation.

Eine übersichtliche Ablage digitaler und analoger Dokumente ermöglicht einen effizienten Workflow. In diesem Seminar lernen Sie professionelles Dokumentenmanagement sowie die rechtlichen Rahmenbedingungen kennen.

Aufgrund der sich ständig ändernden Anforderungen in einer zunehmend dynamischen Arbeitswelt kommen Unternehmen an einer zeitgemäßen Arbeitszeitgestaltung nicht vorbei. Gefragt sind flexible Arbeitszeitmodelle, die sowohl den Bedürfnissen des Arbeitgebers als auch denen der Arbeitnehmer:innen gerecht werden. Unter dem Stichwort atmende Arbeitszeitmodelle erhalten Sie einen umfassenden Blick zu verschiedenen rechtlichen Gestaltungsmöglichkeiten einschließlich aller tagesaktuellen Fragen zur (elektronischen) Arbeitszeiterfassung.

Verantwortliche im Sinne der DS-GVO sind ständigen Gefahren von Innen und Außen ausgesetzt – Cyber-Angriffe, Einbrüche, missachtete Dienstanweisungen durch Mitarbeitende oder menschliche Fehler. Daher ist der gesetzeskonforme Umgang mit Datenpannen umso wichtiger, um mögliche datenschutzrechtliche Bußgelder zu verhindern und eine Anpassung von technischen und organisatorischen Maßnahmen abzuleiten.

Den Betriebsratsmitgliedern wird ein Überblick zu relevanten arbeitsrechtlichen Fragestellungen im Kontext der Einrichtung von Home Office, mobiler Arbeit, der Internetnutzung und digitaler Kontrollinstrumente vermittelt. Praxisorientierte Lösungen werden aufgezeigt, um angemessen zu agieren. Ein hoher Praxisbezug wird durch den Erfahrungsaustausch der Teilnehmer untereinander sichergestellt.

Bei der Nutzung sozialer Medien und Messengerdiensten werden nahezu immer auch personenbezogene Daten verarbeitet. Fotos sollen sportliche Erfolge dokumentieren, aber auch das Vereinsleben einladend ins Bild setzen. Und mit der Präsentation herausragender Leistungen und Ergebnislisten soll die Leistungsfähigkeit und die sportliche Breite und Vielfalt des Vereinslebens für Mitglieder wie Außenstehende sichtbar gemacht werden.
Was aber ist datenschutzrechtlich erlaubt und wann benötigt man z.B. vorab eine Einwilligung der abgebildeten oder namentlich genannten Personen?
Ziel des Webinars ist es, Sie auf die grundlegenden datenschutzrechtlichen Anforderungen aufmerksam zu machen und Wege zu einer datenschutzkonformen Nutzung sozialer Medien aufzuzeigen.

Das Webinar ist Teil der Reihe Der 60 Minuten Datenschutz-Check für die Praxis. Weitere Themen sind:
(1) Datenschutz bei Vorfällen von sexualisierter Gewalt (19.02.25)
(2) Datenschutz – Was gehört in (jede) Satzung? (19.03.25)
(3) Datenschutz bei Veranstaltungen (14.05.25)
(5) Datenschutz bei der Nutzung von Cloud-Diensten (17.09.25)
(6) Datenschutz für Trainer:innen und Übungsleiter:innen (08.10.25)
(7) Datenschutz bei betrieblicher Nutzung privater Hard- u Software (19.11.25)

Praktischer Einsatz und rechtliche Aspekte von KI im HR-Bereich

Ob Recruiting, Employer Branding oder Personalentwicklung: KI-Tools bieten in den Human Resources verschiedenste Möglichkeiten, Routinetätigkeiten abzunehmen und Prozesse zu verschlanken. Gleichzeitig ist vor allem im HR-Bereich ein wohlüberlegter Einsatz von KI notwendig, da regelmäßig personenbezogene Daten verarbeitet werden. Auch der AI Act stuft viele KI-Tools im HR-Bereich als Hochrisikosysteme ein, sodass besonders hohe Compliance-Anforderungen gelten.

In diesem Lehrgang erkunden Sie den Einsatz von KI im Personalwesen. Während Sie an Tag 1 Use Cases und KI-Tools für HR-Prozesse kennenlernen, bilden Sie sich an Tag 2 zum rechtlich sicheren Einsatz von KI weiter. Neben Rechten, Pflichten und Haftung der Arbeitnehmer werden auch datenschutzrechtliche Aspekte diskutiert. Darüber hinaus werden Compliance-Risiken wie Bias und Diskriminierung sowie die KI-Verordnung behandelt. Mit dem Lehrgang bereiten Sie sich umfassend auf die Einführung von KI in Ihrer Organisation vor: Sie bauen nicht nur Ihre KI-Kenntnisse für Ihre eigenen HR-Prozesse aus, sondern können dieses Wissen auch an die Mitarbeitenden in Ihrer Organisation weitergeben. Mit bestandener Prüfung sichern Sie sich das Zertifikat „Experte für KI im Personalwesen“.

Der Immobilienmarkt befindet sich in einem digitalen Wandel. Virtuelle Besichtigungen, Online-Marketing und datengetriebene Analysen sind keine Zukunftsvisionen mehr, sondern gehören bereits heute zum Standard vieler erfolgreicher Maklerunternehmen.

In diesem IHK-Seminar lernen Sie, wie Sie die Digitalisierung gewinnbringend für Ihre Tätigkeit als Immobilienmakler nutzen können. Der Kurs vermittelt Ihnen praxisnahes Wissen und konkrete Handlungsempfehlungen, um Ihre Prozesse zu optimieren, neue Kunden zu gewinnen und sich vom Wettbewerb abzuheben.

Sie erhalten eine Teilnahmebescheinigung als Fortbildungsnachweis über 6 Zeitstunden zur Vorlage nach § 34c Abs. 2a der GewO und § 15b MaBV.