Ökonomie Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe

Die Teilnehmer erhalten einen fundierten Einstieg in die Microsoft 365-Welt. Sie lernen, wie Sie mit verfügbaren Features Ihre Produktivität steigern können.

"Unser Zeitmanagement-Seminar stellt die Erreichung Ihrer Ziele mit den Ihnen zur Verfügung stehenden Zeitressourcen in den Fokus. Setzen Sie das Fundament für ein effizientes Selbstmanagement & lernen Sie im Seminar effektive und vor allem praktisch umsetzbare Techniken des Zeitmanagements kennen. Das Seminar lässt Sie Ihren Arbeitsalltag gezielter und ausgeglichener organisieren, indem Sie nicht mehr nur „reagieren“, sondern Ihre Umwelt aktiver selbst gestalten. Auf diese Weise erreichen Sie Ihre beruflichen Ziele und etablieren darüber hinaus eine gesunde Work-Life-Balance."

In diesem kurzen Intensivseminar lernen Sie die Möglichkeiten von Microsoft Copilot und dessen Einsatz in Office 365 kennen, um Ihre Produktivität und Kreativität am Arbeitsplatz zu steigern. Der Kurs beginnt mit einer kurzen Einführung in die generative KI und einer umfassenden Einführung in die Verwendung von Microsoft Copilot, einschließlich seiner Rolle und Funktionen in der Office 365-Umgebung.

Sie lernen das Handwerk des effektiven Prompt-Engineering, um Copilot optimal für Ihre täglichen Aufgaben und Projekte zu nutzen. Wir decken ein breites Anwendungsspektrum ab, von der Erstellung präziser Prompts für Textverarbeitung und E-Mail-Kommunikation bis hin zu den Grundlagen fortgeschrittener Techniken für Datenanalyse und Präsentationserstellung.

Die verantwortungsvolle Verwendung und der sichere Umgang mit personenbezogenen Daten sind als Rahmenbedingungen des Marktes von allen Wettbewerbsteilnehmern zu beachten. In modernen Unternehmen ist Datenschutz heute Teil der Unternehmensidentität und kann sich klug eingesetzt als Wettbewerbsvorteil erweisen. Umgekehrt drohen den Unternehmen Imageschäden oder Vertrauensverluste bei Kunden oder Lieferanten, wenn Daten verloren gehen oder gegen das Gesetz weitergegeben wurden. Unser Seminar zum Thema Datenschutz befasst sich ausführlich mit den grundlegenden Fragen dieses sensiblen Bereiches.

Werden Sie Experte für Ihren Betrieb

Als Fachwirt/in für Fertigungs- und Prozessmanagement (HWK/IMB) verantworten Sie als methodenkompetente/r Generalist/in die Planung, die Umsetzung und das Management von Fertigungs- und Produktionsprozessen. Durch das integrative Beherrschen der kaufmännischen und technischen Prozesse sorgen Sie für die Schaffung von Transparenz, Sicherheit, Effizienz, Qualität und Innovation in den von Ihnen verantworteten betrieblichen Abläufen. In der Konsequenz resultieren Standort- und Wettbewerbsvorteile für Ihren Betrieb. Nur so können Potenziale tatsächlich nachhaltig erschlossen werden.

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Interoperabilität spielt in der Healthcare IT eine immer größere Rolle. Grundlage und Voraussetzung sind hierfür international verbreitete und anerkannte Standards. Der von Health Level 7 (hl7.org) definierte Standard FHIR (Fast Healthcare Interoperability Resources) findet immer mehr Verbreitung und Anwendung im internationalen und deutschen Gesundheitswesen. Durch den Fokus auf die Implementierbarkeit, die Anpass-/Erweiterbarkeit und die Verwendung aktueller Internettechnologien trifft HL7 FHIR den Nerv der Zeit und erfüllt die Voraussetzungen für mannigfaltige Einsatzszenarien.

Die Teilnehmer erhalten einen Eindruck von Interoperabilitätsszenarien und der Entwicklung der Nachrichtenstandards. Die Teilnehmer sind anschließend in der Lage, HL7 FHIR Spezifikationen zu lesen und verstehen. Sie können anhand der Beschreibungen selbst Ressourcen im XML Format erstellen. Durch die Anwendung des REST Clients Postman und der Demo Plattform clinfhir erhalten die Teilnehmer einen praktischen anschaulichen Zugang zur Materie.

Entscheider und Entwickler im Gesundheitswesen. Ein technisches Interesse wird vorausgesetzt, Programmierkenntnisse sind nicht notwendig. XML-Kenntnisse in der leichtesten Form sind hilfreich, aber nicht zwingend.

Fachkräftemangel, komplexer Bewerbermarkt und Kostendruck zwingen HR dazu, viele Kernbereiche des Personalmanagements effizienter zu gestalten. Die Anwendung von Lean-Management-Prinzipien auf HR-Prozesse kann hier zum Erfolg führen, geht es im Lean Management doch darum, die Personalarbeit zu optimieren, um für deren Kund:innen mehr Wertschöpfung zu schaffen, „Verschwendung“ zu vermeiden und Potenziale sichtbar zu machen. Lernen Sie, wie Sie Lean-Management-Prinzipien auf Ihr Personalmanagement übertragen können und wie dadurch Kundennutzen sowie Kosten optimiert und die Qualität Ihrer HR-Arbeit verbessert werden.

Mit dem DISG-Persönlichkeitsprofil können wir situationsbezogen feststellen, welche Persönlichkeitsmerkmale andere Menschen aufweisen. DISG gibt Auskunft über unsere Stärken, den bevorzugten Arbeitsstil, das optimale Umfeld, die Konfliktpotenziale und wozu wir berufen sind. Das Modell ermöglicht es uns, menschliches Verhalten zu verstehen, unseren Umgang mit anderen Menschen differenzierter und erfolgreicher zu gestalten und den uns gestellten Aufgaben und Anforderungen gerecht zu werden.In unserem Seminar lernen Sie, das einfach zu verstehende und praxisnahe DISG-Modell einzusetzen. Führungskräfte, Personalentwickler und all diejenigen, die andere Menschen individuell fördern m...

In diesem Seminar erhalten Sie einen breiten Überblick über die strategischen und operativen Handlungsfelder eines professionellen Immobilienmanagements. Sie wissen, wie Sie Ihre Immobilienorganisation kunden- und serviceorientiert ausrichten und können, Effektivität und Effizienz steigern. Von der Marktanalyse über ein profitables Asset-, Portfolio- und Investment Management bis hin zu einem wirkungsvollen Risikomanagement rüsten wir Sie mit aktuellem Know-how für eine erfolgreiche praktische Umsetzung.

2-Tage Intensiv-Seminar

Aus der Ferne Mitarbeitende führen – Spagat meistern zwischen Vertrauen und Kontrolle

Führen auf Distanz – Remote Leadership

Führen aus der Ferne, Distance- oder Remote-Leadership beschreibt die Situation, in der Sie sich als Führungskraft aktuell wiederfinden. Es ist für Sie Arbeitsalltag, dass sich Ihre Mitarbeitenden und Sie, immer häufiger an verschiedenen Orten befinden. Damit ergeben sich für Sie als Führungskraft neue Herausforderungen. Sie müssen neue Wege für eine wirksame Kommunikation und Kollaboration finden, um die Produktivität und Motivation hoch zu halten. Sie benötigen als Führungskraft eine ausgeprägte „digitale“ kommunikative Kompetenz, um Ihr Team dabei zu unterstützen, es zu steuern und weiterzuentwickeln. Klare Regeln und Routinen sowie konkrete Aufgabenbeschreibungen erleichtern beim Führen auf Distanz die effiziente Zusammenarbeit enorm und Sie schaffen damit ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Motivation.