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Übergang vom Erwerbsleben zur Rente: arbeits- und sozialrechtliche Problemstellungen

Webinar - DeutscheAnwaltAkademie GmbH

Das Thema Rente ist ein Dauerbrenner. Die geburtsstarken Jahrgänge beenden ihr Arbeitsleben. Welche Rentenarten gibt es und was sind deren Voraussetzungen? Wie kann man vorzeitig in Rente gehen? Welche Tricks und Tipps gibt es, die sowohl für Arbeitgeber/-innen (Fachkräftemangel) als auch Arbeitnehmer/-innen (früherer Renteneintritt, größere Felxibilität) von Interesse sind? Thematisiert werden die aktuellen Austrittsvarianten unter Berücksichtigung eines Abschlagsausgleichs oder einer Abfindung. Arbeitsrechtlich sind die Fallstricke sozialversicherungsrechtliche Konsequenzen, sowie Möglichkeiten des Abschlagsausgleichs zu berücksichtigen. Außerdem wird die Rechtssprechung des BAG und EuGH zur Frage der Diskriminierung bei Sozialplänen und befristete Arbeitsverhältnisse mit Rentern/-innen besprochen.
Termin Ort Preis*
30.06.2025 online 345,10 €
*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:
Wege in die Rente: Altersrente; Die „Rente mit 63“; die Altersrente für (besonders) langjährig Versicherte; Erwerbsminderungsrente; Ausgleich von Abschlägen Versicherungspflichtige Tätigkeit als Mini- oder Midijob oder reguläres Beschäftigungsverhältnis neben einer: vorgezogenen Altersrente; Regelaltersrente; Erwerbsminderungsrente Versicherungspflicht und Auswirkungen auf die Rente Berücksichtigung von Hinzuverdienstgrenzen nur noch für EM-Rente Regelaltersgrenze, Schriftform Fallstricke bei der Beendigung des Arbeitsverhältnisses: Sperre, Ruhen und Co, insb. bei ordentlich Unkündbaren; Sonderzahlung von Arbeitgeber/-innen zum Abschlagsausgleich; Diskriminierung bei Abfindung rentennaher Arbeitnehmer/-innen Befristete Arbeitsverhältnisse mit Rentnern/-innen, Vorbeschäftigung und Co.
Material:
Arbeitsunterlagen als Download • WertGarantie
Zielgruppe:
Anwälte/-innen; Syndikusanwälte/-innen und Fachanwälte/-innen für Arbeitsrecht oder Sozialrecht bzw. alle, die arbeits- oder sozialrechtlich tätig sind.
Seminarkennung:
61020-25
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