Zeitarbeit Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe

In diesem Praxis-E-Learning lernen Sie, Ihre SBV-Schreiben rechtssicher und wirkungsvoll zu formulieren. Sie nutzen dabei nicht nur unsere umfangreichen Muster, sondern erarbeiten mit unserem Referenten eigene, auf Sie zugeschnittene Vorlagen, um jedes Anliegen gekonnt auf den Punkt zu bringen.

Dieses E-Learning vermittelt Ihnen die Kenntnisse über arbeitsrechtliche Vorschriften, die Sie zur Wahrnehmung Ihrer Beteiligungsrechte als Personalrat dringend benötigen. Sie erhalten einen umfassenden Überblick über die wichtigsten Fragen und Probleme der Arbeitsverhältnisse im öffentlichen Dienst – von der Einstellung bis zur Kündigung. Mit diesem Wissen sind Sie in der Lage, Ihre Kollegen in prekären Situationen kompetent zu unterstützen.

Ein gut informierter und organisierter Wirtschaftsausschuss ist heute wichtiger denn je. In unserem E-Learning machen wir Sie in kurzer Zeit fit für diese anspruchsvolle Aufgabe.

Wirtschaftlicher Erfolgsdruck erfordert auch in der Personalarbeit kostenorientierte Lösungsmodelle. Dabei spielt die Kooperation aller Beteiligten für den Betriebsfrieden und damit für die Produktivität eine wesentliche Rolle. Deshalb müssen Sie die Gestaltungsmöglichkeiten des Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts genau kennen. In dieser Schulung erhalten Sie das nötige Wissen zu aktuellen Gestaltungsmöglichkeiten nach neuester Rechtslage.

Der Paragrafendschungel des Arbeitsrechts ist ein echtes Hindernis für deutsche Unternehmen. Das deutsche Arbeitsrecht beginnt beim Aufsetzen eines Arbeitsvertrages zur Begründung eines neuen Arbeitsverhältnisses im Unternehmen. Damit ist jedoch eine Vielzahl von Gesetzen verbunden. Wer Fachwissen und Rechtssicherheit im Arbeitsrecht erlangen möchte, für den ist der Einstieg nicht leicht.Das Ziel unseres Seminares ist es, Ihnen den sicheren Umgang mit arbeitsrechtlichen Aufgaben kompakt und mit Bezug zur Praxis zu vermitteln. Sie gewinnen wichtiges arbeitsrechtliches Wissen und ein umfassendes Verständnis für alle relevanten Bereiche des Arbeitsrechts.

Klare, rechtssichere und verständliche Bescheide sind der Schlüssel zu einer professionellen Amtsführung und einer vertrauensvollen Bürgerbeziehung. Fehlerhafte Bescheide können zu Rechtsstreitigkeiten und Beschwerden führen – mit dem richtigen Wissen lassen sich diese Risiken jedoch gezielt vermeiden.

Dieses praxisnahe Online-Seminar vermittelt Verwaltungsmitarbeitenden die Grundlagen des allgemeinen Verwaltungsrechts und der Bescheidtechnik. Sie lernen, Bescheide strukturiert aufzubauen, rechtlich korrekt zu begründen und bürgerfreundlich zu formulieren. Das vermittelte Wissen stärkt Ihre Handlungssicherheit, erhöht die Effizienz Ihrer Arbeit und sorgt dafür, dass die Verwaltungskommunikation transparenter und rechtlich unangreifbar wird. Ob Einsteiger oder erfahrene Fachkraft – hier optimieren Sie Ihre Fähigkeiten für eine klare und rechtssichere Verwaltungskommunikation.

Das E-Learning vermittelt Ihnen in komprimierter Form die wichtigsten Rahmenbedingungen rund um die Arbeitszeiterfassung. Wir informieren Sie über Ihre rechtlichen und praktischen Möglichkeiten, Ihre diesbezüglich sehr starken Mitbestimmungsrechte um- und durchzusetzen. Nutzen Sie Ihr Initiativrecht als Betriebsrat, wie Arbeitszeit in Ihrem Unternehmen erfasst werden soll.

In diesem E-Learning erhalten Sie grundlegendes Wissen rund um das Thema Suchterkrankungen. Sie erfahren, wie Sie Suchtprobleme frühzeitig erkennen können und wel
che Aufgaben Sie als Arbeitnehmervertreter im Rahmen der betrieblichen Suchtprävention übernehmen sollten.

In diesem Seminar erhalten Sie viele wertvolle und praxisnahe Tipps, wie Sie Ihre Aufgaben und Abläufe optimal strukturieren, die eigene Arbeitsweise verbessern und so stets den Überblick behalten. Dazu gehören neben der richtigen Ausstattung auch die Optimierung des eigenen Zeitmanagements und eine professionelle Dokumentenverwaltung, insbesondere der richtige Umgang mit vertraulichen Daten.

Als Mitglied im Wirtschaftsausschuss müssen Sie die wirtschaftliche Lage des Unternehmens genau kennen, um Risiken für die Zukunft frühzeitig aufzudecken und zum Wohle der Belegschaft optimal reagieren zu können.