IHK-Ausbildungen & Ausbilderschein - zum Berufsbild passende Weiterbildungen finden
In dieser Rubrik finden Sie Seminare rund um das Thema Berufsausbildung: vom Ausbilderschein über Weiterbildungen zum Fachwirt oder Betriebswirt sowie Seminare mit IHK-Abschluss.Seminare je Berufsfeld: IT // Logistik // Bau & Architektur // Marketing // HR // Landwirtschaft // Lehre & Erziehung // Medizin & Pflege // Tourismus & Gastronomie
Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 3.361 Schulungen (mit 9.723 Terminen) aus der Rubrik Ausbildung mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:
Geprüfte/r Wirtschaftsfachwirt/in (IHK) in 25 Kurstagen
- 07.09.2024- 11.05.2025
- Chemnitz
- 3.295,00 €
![carriere & more, private Akademie GmbH carriere & more, private Akademie GmbH](/anbieterlogos/carriere-und-more_211332.jpg)
Gepr. Fachwirt*in für Güterverkehr und Logistik IHK - Bachelor Professional in Transport Management
- 04.02.2025- 15.03.2026
- Heilbronn
- 3.800,00 €
![IHK-Zentrum für Weiterbildung GmbH IHK-Zentrum für Weiterbildung GmbH](/anbieterlogos/_403944.jpg)
Holztechnik, Seminarreihe Gebäudemanagement
- 13.05.2025
- Hamburg
- 300,00 €
Reparaturbedarf einschätzen und beschreiben
In diesem Grundlagen-Kurs für Holztechnik erwerben Teilnehmer und Teilnehmerinnen anwendungsbezogene Fachkenntnisse zum Thema Fenster- und Türentechnik, sowie deren Wartung und Pflege. Sie können Schäden erkennen, den Reparaturbedarf einschätzen und kleinere Makel selbst beheben.
![ELBCAMPUS - Kompetenzzentrum Handwerkskammer Hamburg ELBCAMPUS - Kompetenzzentrum Handwerkskammer Hamburg](/anbieterlogos/ELBCAMPUS_267358.jpg)
CWS-322 Citrix Virtual Apps and Desktops 7.x Advanced Configuration and WEM Administration
- 26.08.2024- 30.08.2024
- Nürnberg
- 3.796,10 €
![PROKODA GmbH PROKODA GmbH](/anbieterlogos/_403960.jpg)
Fernlehrgang
Technische Betriebswirtschaft Metallhandel, B.Sc.
- Beginn jederzeit möglich
- ortsunabhängig
- auf Anfrage
![Hochschule Fresenius Hochschule Fresenius](/anbieterlogos/_404312.png)
Vom Kollegen zum Chef - Führungskompetenz für Fach- und Nachwuchsführungskräfte
- firmenintern
- Ort auf Anfrage
- 1.047,20 €
"In Führung gehen": Führungsseminar / Führungskräftetraining für Nachwuchsführungskräfte und Fach-Führungskräfte im operativen Bereich, z.B.: Produktion / Fertigung / Logistik / Handwerk: Abteilungsleiter, Teamleiter, Gruppenleiter, Meister, Vorarbeiter, Schichtführer und Linienführer.
Hohe Praxisrelevanz und bester Praxis-Transfer durch Praxistraining, Integration der von den Teilnehmern eingebrachten Problemstellungen und hohe Praxiserfahrung der Trainer. Durchführung im Trainer-Duo, dies ermöglicht auch individuelle Coaching-Sequenzen während des Trainings.
Kleingruppen (4- 10 Teilnehmern, Mindestteilnehmerzahl 4) mit hohem Praxisbezug und Praxistransfer: bis 4 Teilnehmer arbeiten wir mit einem Trainer, ab 5 Teilnehmer mit einem Trainerduo.
![Drittner-Training & Development - Training, Coaching, Organisationsentwicklung Drittner-Training & Development - Training, Coaching, Organisationsentwicklung](/anbieterlogos/Drittner-Training_263576.png)
Webinar
Live-Online: Performance Management: Die ganzheitliche Steuerung der Leistungserbringung
- 04.12.2024- 05.12.2024
- online
- 1.773,10 €
![Haufe Akademie GmbH & Co. KG Haufe Akademie GmbH & Co. KG](/anbieterlogos/Haufe-Akademie_82553.png)
Stufe I - Controllers Best Practice
- 11.11.2024- 15.11.2024
- Starnberg
- 2.558,50 €
Zur gleichen Zeit verändert die sich ausweitende Digitalisierung das Controlling sowie die Aufgaben und erforderlichen Kenntnisse von Controllern. Unser Seminar Stufe
![CA controller akademie® CA controller akademie®](/anbieterlogos/CA-AKADEMIE_324403.jpg)
Webinar
- 02.12.2024- 09.12.2024
- online
- 940,10 €
![Haufe Akademie GmbH & Co. KG Haufe Akademie GmbH & Co. KG](/anbieterlogos/Haufe-Akademie_82553.png)
Blended Learning
Pre-Onboarding Auszubildende und DH-Studenten
- Termin auf Anfrage
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
In den meisten Unternehmen beginnen die neuen Auszubildenden und DH-Studierende im Sommer ihre Ausbildung. Diese startet oft mit Veranstaltungen, mit dem Ziel, sich kennen zu lernen und die Auszubildenden mit den Regeln und Werten des Unternehmens vertraut zu machen. Und gleichzeitig werden schon wichtige fachliche Grundlagen gelehrt.
Angeregt durch viele Gespräche mit Ausbildern und Auszubildenden haben wir uns bei POP Gedanken gemacht, dass es sinnvoll wäre, diesen Onboarding-Prozess schon mit dem Zeitpunkt des Vertragsabschlusses zu starten.
In diesem Workshop entwickeln wir gemeinsam mit Ausbildungsverantwortlichen ein passgenaues Konzept.
![POP Personalentwicklung POP Personalentwicklung](/anbieterlogos/PoP_81331.png)