Purpose Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe
Lernformate der Purpose SchulungenPräsenzunterricht // Onlinekurs bzw. Fernkurs // Kombination Präsenz & Online
Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 132 Schulungen (mit 341 Terminen) zum Thema Purpose mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:
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- 09.03.2027- 18.10.2028
- Ort auf Anfrage
- 17.760,00 €
Das Neuwaldegger Programm für systemische Organisationsentwicklung richtet sich an Unternehmer:innen und Führungskräfte, an Berater:innen und Trainer:innen, die an einer umfassenden Weiterbildung im Bereich systemische OE interessiert sind.
New Leadership im Management: Konzepte und Tools für eine moderne Führung
- 01.06.2026- 02.06.2026
- Hamburg
- 2.070,60 €
Die Zeiten für Führungskräfte und Manager:innen sind anspruchsvoll: Flache Hierarchien, agile Organisationsformen und digitale Transformation stellen etablierte Führungsinstrumente in Frage. Die Ansprüche der Mitarbeitenden an das Management wachsen stetig, wodurch sich neue Chancen und Herausforderungen für eine moderne und zukunftsorientierte Führung eröffnen. Führungskräfte bleiben dabei essenziell und können durch eine klare Neuausrichtung ihrer Rolle entscheidend zur Förderung von Motivation, Bindung und Produktivität beitragen. Erfahre in diesem Seminar, welche modernen Führungskonzepte für deine Herausforderungen geeignet sind. Lerne Werkzeuge kennen, die Teamperformance verbessern, Motivation steigern und Mitarbeiterbindung verstärken. Schaffe Deep-Work-Strukturen und Psychological-Safety für nachhaltigen Erfolg in deinem Verantwortungsbereich.
Webinar
Live-Online: New Leadership im Management: Konzepte und Tools für eine moderne Führung
- 14.07.2026- 15.07.2026
- online
- 2.070,60 €
Die Zeiten für Führungskräfte und Manager:innen sind anspruchsvoll: Flache Hierarchien, agile Organisationsformen und digitale Transformation stellen etablierte Führungsinstrumente in Frage. Die Ansprüche der Mitarbeitenden an das Management wachsen stetig, wodurch sich neue Chancen und Herausforderungen für eine moderne und zukunftsorientierte Führung eröffnen. Führungskräfte bleiben dabei essenziell und können durch eine klare Neuausrichtung ihrer Rolle entscheidend zur Förderung von Motivation, Bindung und Produktivität beitragen. Erfahre in diesem Seminar, welche modernen Führungskonzepte für deine Herausforderungen geeignet sind. Lerne Werkzeuge kennen, die Teamperformance verbessern, Motivation steigern und Mitarbeiterbindung verstärken. Schaffe Deep-Work-Strukturen und Psychological-Safety für nachhaltigen Erfolg in deinem Verantwortungsbereich.
- 01.10.2026- 02.10.2026
- Köln
- 1.832,60 €
Nachhaltige Transformation ist entscheidend für Unternehmenserfolg und Wettbewerbsfähigkeit. Relevante Führungskompetenzen sichern den Erfolg auf diesem Weg und erfordern dabei Komplexitätsbewältigung, Beziehungsmanagement und Zusammenarbeit. Der globale und wissenschaftliche Rahmen besteht aus den „UN Sustainable Development Goals (SDGs)“ als globales Zielsystem für nachhaltige Unternehmensentwicklung und den „Inner Development Goals (IDGs)“ für die persönliche Entwicklung. Erkenne in diesem Seminar die Schlüsselkonzepte der Nachhaltigkeit und identifiziere „Wahrheitsmomente“, die dir als Führungskraft den Weg zur Nachhaltigkeit ebnen. Entwickle deine Persönlichkeit weiter und richte deinen inneren Kompass aus. So gehst du mit deiner Organisation in Führung – für nachhaltige Wirtschaft und gleichzeitig hohe Wettbewerbsfähigkeit deines Unternehmens.
- 27.07.2026- 28.07.2026
- Köln
- 1.713,60 €
Die Arbeitswelt verändert sich schneller denn je: KI-gestützte Tools, hybride Arbeitsmodelle, Fachkräftemangel, neue Erwartungen der Gen Z – und gleichzeitig soll alles produktiver, agiler und sinnstiftender werden. Viele Menschen mit Führungsverantwortung fühlen sich zwischen diesen Anforderungen zerrissen: was davon ist wirklich wichtig? Wo fange ich an? Und wie gestalte ich Veränderungen, ohne mein Team zu überfordern?
Dieses Seminar gibt dir keine Patentrezepte, sondern praktische Orientierung. Du entwickelst einen realistischen Blick auf die Veränderungspotenziale deines Unternehmens – abhängig von Produkt, Markt, Mitarbeitenden und Kultur. Du lernst bewährte Methoden kennen, um schrittweise New-Work-Formen der Zusammenarbeit einzuführen, ohne alles auf einmal umkrempeln zu müssen. Der Fokus liegt auf konkreten ersten Schritten, die auch in herausfordernden Zeiten Stabilität und Orientierung geben – statt zusätzlicher Überforderung.
Dieses Seminar gibt dir keine Patentrezepte, sondern praktische Orientierung. Du entwickelst einen realistischen Blick auf die Veränderungspotenziale deines Unternehmens – abhängig von Produkt, Markt, Mitarbeitenden und Kultur. Du lernst bewährte Methoden kennen, um schrittweise New-Work-Formen der Zusammenarbeit einzuführen, ohne alles auf einmal umkrempeln zu müssen. Der Fokus liegt auf konkreten ersten Schritten, die auch in herausfordernden Zeiten Stabilität und Orientierung geben – statt zusätzlicher Überforderung.
Webinar
- 19.05.2026- 20.05.2026
- online
- 1.713,60 €
Die Arbeitswelt verändert sich schneller denn je: KI-gestützte Tools, hybride Arbeitsmodelle, Fachkräftemangel, neue Erwartungen der Gen Z – und gleichzeitig soll alles produktiver, agiler und sinnstiftender werden. Viele Menschen mit Führungsverantwortung fühlen sich zwischen diesen Anforderungen zerrissen: was davon ist wirklich wichtig? Wo fange ich an? Und wie gestalte ich Veränderungen, ohne mein Team zu überfordern?
Dieses Seminar gibt dir keine Patentrezepte, sondern praktische Orientierung. Du entwickelst einen realistischen Blick auf die Veränderungspotenziale deines Unternehmens – abhängig von Produkt, Markt, Mitarbeitenden und Kultur. Du lernst bewährte Methoden kennen, um schrittweise New-Work-Formen der Zusammenarbeit einzuführen, ohne alles auf einmal umkrempeln zu müssen. Der Fokus liegt auf konkreten ersten Schritten, die auch in herausfordernden Zeiten Stabilität und Orientierung geben – statt zusätzlicher Überforderung.
Dieses Seminar gibt dir keine Patentrezepte, sondern praktische Orientierung. Du entwickelst einen realistischen Blick auf die Veränderungspotenziale deines Unternehmens – abhängig von Produkt, Markt, Mitarbeitenden und Kultur. Du lernst bewährte Methoden kennen, um schrittweise New-Work-Formen der Zusammenarbeit einzuführen, ohne alles auf einmal umkrempeln zu müssen. Der Fokus liegt auf konkreten ersten Schritten, die auch in herausfordernden Zeiten Stabilität und Orientierung geben – statt zusätzlicher Überforderung.
- 17.04.2026- 13.04.2027
- Baden-Baden
- 9.250,00 €
Diese praxisorientierte, integrative, ganzheitliche Coaching-Ausbildung mit hohem Übungs- und Selbsterfahrungsanteil wendet sich an Sie, wenn Sie in einer steuernden/richtungsweisenden Funktion (bspw. als Führungskraft, Executive, Unternehmer, Personaler, Berater, Trainer…) tätig sind und (öfter) im Dialog führen wollen und dabei bestrebt sind, exzellente Qualität und größtmöglichen Nutzen zu bieten sowie Wirtschaftlichkeit und Menschlichkeit unter einen Hut zu bringen.
Die Besonderheiten:
- Weltweite Anerkennung durch die International Coaching Federation als ICF-Accredited Coaching Education LEVEL 2
- Exzellenter ganzheitlicher Werkzeugkoffer aus verschiedenen Schulen (systemisch, lösungsorientiert, GFK, Schattenarbeit, Teilearbeit...) dank eines eklektischen Ansatzes
- Ganzheitliche Herangehensweise, die Körper, Geist und Seele einbezieht
- Systemisches Denken, GFK und EKS als geistige Grundhaltung
- Fokus auf dem Erwerb einer dialogischen Haltung
- Hoher persönlicher Nutzen durch viel praktisches Üben an echten Themen und einen hohen Selbsterfahrungsanteil
- Sanfter Zwang, sich mit der eigenen Identität zu befassen und Lebensweise und berufliche Ausrichtung zu überdenken
- Intensive Betreuung durch Master Certified Coachs mit sehr langjähriger Erfahrung, die mit viel Herzblut dabei sind
- Durchführung überwiegend Face2Face in kleinen Gruppen mit Peers, die einen fordern, aber auch mittragen
- Möglichkeit, nach der Ausbildung in einem sehr aktiven Alumni-Netzwerk in Sachen Coaching 'am Ball zu bleiben'
- 13.04.2026- 09.09.2026
- Düsseldorf
- 8.318,10 €
Als Organisationsentwickler:in unterstützen wir dich dabei, eine leistungsfähige, flexible und anpassungsfähige Organisation zu schaffen, die bestmöglich den Chancen und Herausforderungen des jeweiligen wirtschaftlichen Umfeldes Rechnung trägt. Dabei gilt es, strategische, strukturelle und kulturelle Dimensionen zu berücksichtigen. Wir statten dich mit dem wesentlichen Hintergrundwissen aus, vermitteln dir die notwendigen Haltungen und stärken dich mit geeigneten Instrumenten für die operative Umsetzung, damit du als Organisationsentwickler:in anstehende Veränderungen kompetent und wirkungsvoll gestalten kannst.
Fernlehrgang
English for professional purposes B1
- Beginn jederzeit möglich
- online
- 490,00 €
Sie besitzen bereits erweiterte Englischkenntnisse auf Sprachniveau A2, benötigen im Beruf allerdings mehr Sicherheit in der Kommunikation? Dann ist der Fernkurs English for professional purposes B1 genau richtig. Nach Abschluss des Lehrgangs, beherrschen Sie nicht nur die englische Aussprache und sind in der Lage, berufliche Alltagssituationen weltweit zu meistern. Auch Ihr Lese- und Hörverständnis wird praxisnah geschult, wozu ein Telefonworkshop mit Ihrem:Ihrer persönlichen Tutor:in gehört. So können Sie künftig ohne Vorbereitung an Gesprächen über Ihnen vertraute Themen teilnehmen und Bewerbungen verfassen. Das Zeugnis erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren eines Writingworkshops und eines Online-Tests. Mit maßgeschneiderten eLearning-Inhalten von Rosetta Stone ? Marktführer für zeitgemäße Sprach-Lernprogramme!
Fernlehrgang
English for professional purposes B2
- Beginn jederzeit möglich
- online
- 490,00 €
Über Ihnen vertraute Themen können Sie sich bereits gut auf Englisch austauschen, benötigen für die berufliche Kommunikation allerdings mehr Sicherheit? Dann belegen Sie den Kurs English for professional purposes B2. So können Sie nicht nur mit Muttersprachler:innen weltweit adäquat kommunizieren, sondern auch Krisengespräche führen und Meetings organisieren. Hörverständnisübungen und Aufgaben zum Verfassen von längeren, zusammenhängenden Texten festigen die erlernten grammatikalischen Einheiten. Die Wortschatzarbeit macht Sie fit für Idioms und Co. im Job. Das Zeugnis erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren eines Writingworkshops und eines Online-Tests. Jetzt mit maßgeschneiderten eLearning-Inhalten von Rosetta Stone ? Marktführer für zeitgemäße Sprach-Lernprogramme!
