Seminare zum Thema Werbung

Der demografische Wandel ist heute deutlich spürbar. Aktuell gibt es nicht mehr genügend Bewerber:innen für alle Ausbildungsplätze auf dem Markt. Für Unternehmen verschärft sich der Wettbewerb um geeignete Auszubildende. Was also können Unternehmen tun, um an die rare Zielgruppe von Auszubildenden zu kommen? Auf welchen Kanälen und an welchen Orten erreichen Unternehmen geeignete Kandidat:innen? Wie kann man die junge Generation für das eigene Unternehmen interessieren?In diesem Seminar lernen Sie, eine Strategie zur Vermarktung Ihres Unternehmens als attraktiver Arbeitgeber für Nachwuchskräfte zu entwickeln. Sie lernen, wie und wo Sie Ihre Zielgruppe am besten erreichen und a...

Ob stilsicherer Dresscode am Arbeitsplatz oder professionelles Verhalten beim Geschäftsessen: In unserem Seminar „Business Stil- und Etikette“ meistern Sie die ungeschriebenen Verhaltensregeln der Business-Etikette!

In dieser 2-tägigen Schulung "ChatGPT - Einsatz in der Personalabteilung zur Optimierung von HR-Prozessen" erwerben Sie ein umfassendes Verständnis für die Anwendungsmöglichkeiten und Vorteile von ChatGPT in der Personalabteilung. Das Seminar hilft Ihnen, die Effizienz, Qualität und Personalisierung Ihrer HR-Services zu verbessern und mithilfe von Künstlicher Intelligenz innovative Lösungen in ihren Arbeitsabläufen einzuführen.

Sie lernen, wie Sie ChatGPT erfolgreich in verschiedenen HR-Bereichen einsetzen können, angefangen von der Bewerberkommunikation und Mitarbeiterbetreuung bis hin zur Talententwicklung und Karriereberatung. Fallstudien und Best Practices bieten Inspiration und praktische Beispiele, die den Teilnehmern helfen, ChatGPT in Ihrer eigenen Organisation erfolgreich zu implementieren.

VDA ISA 5.0, TISAX® / ISO/IEC 27001 Foundation und Implementierung CERT/TISAX

In dieser 5-tägigen Schulung "Disaster Recovery Professional (EDRP)" erlangen Sie ein umfassendes Verständnis der Grundsätze für Geschäftskontinuität und Notfallwiederherstellung. Der Kurs vermittelt Ihnen die Kompetenzen zur Durchführung von Geschäftsauswirkungsanalysen, zur Bewertung von Risiken und zur Entwicklung von Richtlinien und Verfahren für eine effektive Disaster Recovery.

Als Fachkraft lernen Sie, wie Sie Daten durch die Implementierung von Sicherheitsrichtlinien und -verfahren wirksam schützen können. Darüber hinaus werden Sie befähigt, nach einer Katastrophe die kritischen Daten Ihres Unternehmens wiederherzustellen und somit eine nahtlose Geschäftsfortführung zu gewährleisten.

Der Kurs Disaster Recovery Professional (EDRP) stärkt Ihre Fähigkeiten im Bereich der Notfallwiederherstellung und Geschäftskontinuität. Sie werden in der Lage sein, ganzheitliche Pläne und Maßnahmen zu entwickeln, die es Ihrem Unternehmen ermöglichen, Krisen zu bewältigen und geschäftliche Herausforderungen erfolgreich zu meistern. Durch den Erwerb dieses wertvollen Wissens können Sie eine entscheidende Rolle spielen, um Ihr Unternehmen vor möglichen Ausfällen und Datenverlust zu schützen.

Der Kurs Disaster Recovery Professional (EDRP) wird von einem zertifizierten und erfahrenen EC-Council Trainer durchgeführt. Die Prüfungsgebühr ist im Preis enthalten.

ITSEC: Lead Implementer und Interner Auditor nach ISO/IEC 27001, TISAX® VDA/ISA

TISAX® VDA/ISA 5.0 Lead Implementer und Lead Auditor nach ISO/IEC 27001 CERT/LEAD.AUD.TISAX

Unsere WissensPiloten Schulung „Datenschutz im Unternehmen – Einführung und Grundlagen“ vermittelt die wichtigsten Inhalte der gesetzlichen Vorschriften zum Thema Datenschutz und legt den Schwerpunkt auf Sensibilisierung und Verstehen als Basis für die praxisgerechte Anwendung.

In diesem 1-tägigen "Cloud Business Assessment Workshop" erwerben Sie die notwendigen Kenntnisse, um eine strategische Entscheidung bezüglich Cloud Computing für das eigene Unternehmen treffen zu können. Anhand von unterschiedlichen Szenarien werden die einzelnen Facetten der Cloud-Technologien auf ein Kosten-/Abrechnungs-Modell übertragen. Der Workshop coacht Sie, die Erkenntnisse auf Ihre individuellen Anforderungen zu übertragen.

In Zeiten des Fachkräftemangels gilt es um so mehr, Employer Branding durch eine ansprechende und qualitativ hochwertige Auswahl von Fach- und Führungskräften durchzuführen. Nun geht es darum, den Kontakt zu Bewerbenden zu finden und zum einen das eigene Unternehmen und die mit der Position verbundenen Anforderungen nach außen darzustellen und zum anderen die Passung der Bewerbenden in kurzer Zeit zu prüfen. Bewerbende individuell zu betrachten und mögliche Entwicklungsfelder zu erkennen und zurückzumelden bietet auf beiden Seiten Mehrwert. Ziel des Seminars ist es daher, durch praxisnahe Assessment-Sequenzen das Auswahlinstrument Interview anzureichern und damit Ihre Auswahlentscheidung in ihrer Güte zu erhöhen sowie ihr Unternehmen attraktiver auf dem Fach- und Führungskräftemarkt werden zu lassen. Wie Sie eine unternehmensspezifische, systematische und werbewirksame Auswahl konzipieren, erfahren Sie in diesem Seminar.